中新網9月6日電 據中國青年報報道，最近幾天，中國建設銀行的宣傳部門被“建行將大幅提薪30%”的消息搞得“焦頭爛額”。昨天下午，建行新聞發言人專門就薪酬和激勵機制問題答記者問，表示完全是一種誤報。建行沒有這樣的計劃，今后在正常情況下也不可能有這樣的計劃。

　　“希望那些誤報建行新聞的媒體都發一個更正說明，要不然對媒體品牌也有不好的影響�！痹撔幸晃还ぷ魅藛T希望今后媒體再轉載有關建行的新聞時，至少應先向建行核實一下。

　　8月底開始，關于建行將大幅提高員工薪酬的消息傳遍了整個網絡，多家媒體都對此進行了報道。許多報道援引建行董事長郭樹清的說法，建行員工薪酬即使按內地標準也是最低的，去年建行人均收入只有8.8萬元，而交通銀行人均是9.8萬元，中國銀行人均更達10.3萬元，所以今年建行將大幅提高員工薪酬30%，另外還將實施員工持股計劃激勵。

　　該消息也引起了公眾對建行的不滿。有評論說，一邊是漲幅近1／3的加薪，一邊是率先食言加收(電話銀行和網上銀行)服務費；一邊是上半年純利較去年同期同比下降近18%，一邊是國家大手筆的“輸血”剝離不良資產。你叫公眾作何感想？

　　據了解，幾乎所有媒體關于此事報道的消息源均來自《21世紀經濟報道》的一篇報道。該文的作者、《21世紀經濟報道》駐香港的記者羅綺萍說，郭樹清是8月25日在香港君悅酒店午飯時接受采訪的。席間除了羅綺萍，還有中國證券報、國際金融報、財經雜志、香港信報、經濟日報、南華早報、明報及FinanceAsia的記者。

　　關于員工薪酬方面，郭樹清是說提了3成。羅綺萍重聽了一次錄音后說，“我聽漏了一句，他是說今年上半年較去年上半年提了3成，提薪是從去年下半年開始的”。她說，這樣加上其他媒體的演繹，造成許多人對建行要再加薪三成的誤解，“但我們的文章說的是2006年較2005年增長三成，是過去式不是未來時”。還有報道說，建行擬議實施的員工持股計劃，會給員工無償分配股票，最高會達到156億元。

　　“這種說法嚴重失實。”建行新聞發言人說，這項計劃是根據董事會確定的績效考核條件分年度分期實施，第一年實際購買股票的具體數量還未最后確定，但肯定會遠遠低于某些媒體估算的數據�！拔覀冇袖浺�，消息出來后我們又聽了好幾遍�！苯ㄐ泄ぷ魅藛T說，他們并沒有聽到郭樹清說會給員工無償分配股票，最高會達到156億元�！拔抑芈犃艘淮�(錄音)，認股權那部分肯定沒錯的，(建行)董事會已通過了�！绷_綺萍則堅持認為。雙方都稱自己“有錄音”，目前尚無法得知有關認股權報道的真偽。

　　轉載其他媒體的報道，最后轉成失實報道的情況有兩種：一種就像對建行提薪消息的轉載，消息源沒有錯誤，但經過一些媒體的演繹，變成了失實報道；另一種則是消息源本來就是假新聞，經過媒體轉載，就變成了謠言。前不久的“西瓜被注紅藥水”的報道，就是一個典型的案例。據海南省農業廳、西瓜協會等部門初步統計，始于7月19日的“西瓜注藥水”的謠言，給海南瓜農帶來的損失約為3000萬元。

　　“應該誰轉載誰負全責。”清華大學新聞與傳播學院全球新聞研究室主任董關鵬說，目前商業化背景下的中國媒體陷入了一個值得警惕的怪圈：一些媒體為了吸引眼球，姑息、縱容記者轉載甚至報道一些可能不真實的消息。經過一輪炒作后，媒體再出面向被炒作對象道歉。這樣，媒體發行和廣告上去了，記者的知名度提高了。

　　董關鵬認為，在謠言出現的時候，主流媒體應及時站出來辟謠。但最重要的是，媒體行業協會等組織應盡快出臺媒體自律措施。今后媒體自律組織應主動曝光造假者和傳假者。監管部門也應出臺措施，以經濟手段制裁造假媒體，比如勒令造假媒體暫停發行一周，甚至吊銷牌照。目前中國沒有相關新聞法，完全堵住虛假新聞的源頭，但也應盡快把制定相關的懲罰措施和有效監督機制提到議事日程上來。(郭永剛)