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              缺工催漲求職者薪酬預期 搬運工月薪3千沒人做
            2010年02月28日 09:27 來源:南方日報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

              廣州市開年15萬缺工的消息屢屢被提及,終于引起打工者的注意。在昨日舉行的廣州市“春風行動2010”百場招聘會啟動儀式暨市、區聯動專場招聘會現場,不少求職者坦言,就是沖著廣州缺工來看看行情。當然,這些求職者以北方人為主,與他們爭先恐后的積極性相一致的,是他們水漲船高的薪酬預期,1800元/月的薪酬基本是普遍要價。不僅如此,現場企業提供的體力活崗位即使飆到了3000元/月的價位,也無人問津。

              新到外來工預期高

              “老鄉說這邊缺人,來了就有工作。”昨晚才趕到廣州的溫師傅32歲,河南漯河人,無外出務工經歷。他告訴記者,家鄉同齡人也有出遠門打工的傳統,但他一直留在當地鐵路部門屬下企業里打短工,有活干就上班,沒活干就務農。“前幾天堂弟來電話,讓我趕緊過來,說這邊的工作閉著眼睛都能找到。”

              記者在人頭攢動的招聘大廳里不時撞到提行李的外鄉人,和溫師傅一樣,他們幾乎都是被親戚朋友“電召”來的。當天,招聘會現場人頭攢動,招聘求職踴躍,氣氛熱烈。據統計,廣州市人力資源中心市場招聘會共有250家企業進場招聘,主要以制造業、加工業、社會服務業、物流業等行業為主,提供空缺崗位約6000個,吸引近5000名求職者進場應聘,當場達成初步用工意向率達40%左右。全市約有1500家企業進場設攤招聘,提供空缺崗位3萬多個,吸引3萬人次進場應聘。

              新入穗的外來人員都想找一份收入較高的工作。記者現場隨機調查了13位求職者,除2人將預期底薪設定在1500元/月外,其余11人都希望自己的起薪超過1800元/月,預期值最高的將起薪設定在2800元/月,否則免談。“我受過培訓,有計算機資格證書啊。”當記者問及討要高薪的理由時,這名來自湖南衡陽的年輕人高挑起眉毛,很自信地如是回答。

              “體力活”有崗無人做

              昨日招聘會全市聯動,共有1500多家企業同時進入各區(市)人力資源市場,以制造業、加工業、社會服務業、倉儲及郵電通信業、物流業為主,提供崗位3萬個,多集中在生產技術工、營業員、服務員、行政后勤服務員、倉儲服務員、物流配送員等職位上,絕大多數是需要“動手”的活兒。

              “最需要能干體力活的人,但選擇這類崗位的人很少。”廣州某電器公司人力資源部經理白小姐告訴記者,公司文職崗位需要補員并無困難,年后參加了三場招聘會,文職崗已基本補齊。和同行交流后,她認為目前企業最缺的是要“出力”的崗位。“比如搬運工,月薪已比去年提高了20%—30%,最高能拿到3000元/月,但肯選這個崗位的人還是最少。”

              白小姐輕聲說,前兩次招聘會后,公司人力資源部“檢討”了招聘海報上的措辭,“‘搬運工’聽上去就很辛苦,好像還很低端,求職者自然會排斥……”她轉身指著身后的海報,“你看這里,我們都改成‘送貨員’和‘理貨員’了,雖然干一樣的活兒,但這樣改一下,聽上去感覺不一樣,斯文些。”雖然增加了薪酬、調高了待遇,也改變了稱謂,但截至昨日,該公司拿出的20個“體力活”崗位,只收到七八份簡歷,而符合崗位要求的只有2人。(許蕾 何燕紅)

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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
            ${視頻圖片2010}
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