基金公司內部人員投資自家基金成了時下潮流，但“業內人士”的投資基金行為出現明顯的傾向性，對債券型基金的投資熱情不高，而股票型基金則受到追捧。

　　昨日國投瑞銀穩健增長基金首次募集4.69億元，其中該基金公司的從業人員認購持有的基金份額總額為202萬份，占該基金總份額的比例為0.43%。實際上，從今年以來基金公司的從業人員認購偏股型基金的份額比例大多數在0.1%-1%之間。日前成立的長盛創新先鋒混合型基金，就被長盛基金從業人員“熱捧”，認購總額高達5229萬份，占本基金總份額的比例為0.62%。同樣的，東方策略成長、博時特許價值、諾安靈活配置、信誠盛世藍籌的從業人員認購額分別為294萬份、243.9萬份、552萬份、92.9萬份(含募集期利息結轉的份額)，占該基金總份額的比例為0.89%、0.51%、0.64%、0.20%。

　　相比從業人員對偏股票型基金偏愛，對債券型基金就冷淡很多。根據天相數據統計，從5月份至今，有18只新基金宣告成立，其中有5只屬于債券型基金。這些基金公司的從業人員對于自家的債券型基金并不“感興趣”。華富基金公司員工沒有認購自家新基金———華富收益，除此之外，其他4只新債券型基金的自購比例也非常低。鵬華基金管理公司動用5000萬自購鵬華豐收，但是該基金從業人員認購量只有7.8萬份(含募集期利息結轉的份額)，占該基金總份額的比例為0.0004%。其他的新成立的債券型基金，益民多利 、華安穩定、寶盈增強的公司內部人員認購同樣不積極，公司從業人員認購持有的基金份額分別為14.6萬份、23萬份、35.3萬份，分別占基金總份額的比例為0.0196%、0.0073%、0.0329%。（記者 陳墨）