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              模仿巴菲特集體失利 最差私募收益虧損58%(2)
            2009年05月25日 13:59 來源:理財周報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

              凋零的時間玫瑰

              “但斌確實讓我很驚訝。”上海的一家公募基金的投資總監(jiān)對理財周報記者說。

              這位投資總監(jiān)所說的意外有兩重含義,一是東方港灣信托計劃成立之時的2007年2月28日,上綜指是2881點,顯著低于最差私募前十名成立時4100點的平均點位,更是大大低于其中最高5只陽光私募產品的5639點水平。

              二是,但斌素有先進而完整的投資邏輯,更被某些人標榜為學到巴菲特精髓的價值投資的標志性人物。

              但恰恰是但斌,卻義無反顧的扛起了最差私募第一名的大旗。究竟是如一些交易型高手所評價的“但斌太傻”還是我們太天真,沒有把時間放長遠呢?

              但斌以《時間的玫瑰》一書而出名。在枯燥的投資界,“時間的玫瑰”聽起來很美,可是至少在一年半的時間內,但斌玫瑰上的刺深深地扎疼了投資者的心。

              東方港灣馬拉松的高水位202.66是在2007年10月末股市到達最高點時達到的。但是隨著熊市的到來,其產品凈值一跌再跌,雖偶有反彈,但終于還是下潛到了倒數(shù)第一名的水位。

              “巴菲特也會拋掉中石油呀。”這位共同基金的投資總監(jiān)說。可是,“但斌手中握有的一些股票在買的時候也不便宜,最高時60多倍市盈率他也不拋。”這位投資總監(jiān)對其是否真正領悟到巴菲特投資的精髓表示懷疑。

              “不能說他學錯了巴菲特,可能他過于強調了其中的一點。”一位當年君安系的私募人士對理財周報這樣評價但斌。

              這位資深投資人如此總結巴菲特的投資理念,低價買入、集中持股和長期持股。“從這三個角度看,但斌學到了巴菲特的精髓。”他說,“他過于強調長期投資。現(xiàn)在是看18個月,或許更長的時間5年抑或是10年,我們都不知道他會怎樣。”

              出于私交,這位私募人士仍然對但斌非常鼓勵。關鍵的是,投資者是否有足夠的耐心等待這朵時間的玫瑰盛開?

              業(yè)績波動、團隊缺失

              理財周報透過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn),陽光私募業(yè)績具有極高的波動性。

              在18個月收益率排名前十的星石1、2、3及朱雀1、2期,在12個月、6個月、3個月和最近1個月的榜單中,均不在10強之列。

              星石系列在最近1個月的最好排名是第93位,收益率僅為4.04%,排在第一位的是其曾經(jīng)的同事——石波操刀的尚雅3,斬獲24.82%。

              “那是因為江暉踏空了。但聽說最近江暉又開始看多了。”一位著名投資總監(jiān)說。

              而全部擠入最近3個月排名的睿信1、2、3、4期,在最近1個月的排名中又迅速滑落到第19位、71位、74位和77位。

              一位私募投資人稱,江暉在2008年取得好成績,正是由于采取了極端的零倉位的方式,而這種靈活的操作手法與共同基金完全不同,在可能完全避免系統(tǒng)性風險的同時,也帶來了業(yè)績的極大波動性。

              有共同基金的投資總監(jiān)表示,這可能與私募基金的投資團隊有關。

              “目前很多私募基金的團隊都嚴重缺失。”一些私募投資人也向理財周報承認,由于資金規(guī)模的限制,不可能網(wǎng)羅有經(jīng)驗的人才。而更有私募人士坦言,“近期正打算從高校招聘應屆生,現(xiàn)在是個好時機,可以找到最好性價比的學生”。

              “我們沒有辦法和共同基金的團隊媲美。”私募投資人亦坦率承認。

              公募基金的規(guī)模很大,基金公司能夠養(yǎng)得起一大幫行業(yè)研究員,這為基金的運作提供了相當強大的研發(fā)平臺。這樣一來,公募基金的基金經(jīng)理成了一個人在后面指揮,前面還有眾多研究員在為其沖鋒陷陣,充分了解各大行業(yè)上市公司的最新動態(tài)。

              相比之下,私募基金的平臺要弱小得多。私募基金本身不可能有太多的研究員。據(jù)理財周報記者了解,在江浙一帶,管理規(guī)模在5億元左右的陽光私募,一般問起來,他們都會對外講有10個左右的研究人員。但事實上基本上都在一個巴掌左右。更因控制成本的需要,絕大多數(shù)的研究人員都是剛剛畢業(yè)的大學生,沒有任何的證券從業(yè)經(jīng)歷,更談不上是研究專家。

              所以,在陽光私募中,絕大多數(shù)都是靠明星基金經(jīng)理和少數(shù)合伙人在自己干活。這樣,對于基金經(jīng)理的單兵作戰(zhàn)能力就會要求特別高。不少私募基金的基金經(jīng)理既是投資決策人,同時也是各行業(yè)的研究員,同時還要負責和上市公司搞好關系,上市公司是否買賬還很難說。

              “像呂俊這樣一個人就能干活的明星基金經(jīng)理并不多。”一位著名投資總監(jiān)說,“事實上,據(jù)我了解,即便是江暉也是非常依賴研究團隊的。不過,他目前的團隊并沒有搭建起來。”

              已經(jīng)發(fā)售了14期星石系列的江暉尚且如此,何況其他草根私募人士呢?

              此外,很多私募的辦公硬件也相當寒酸。在理財周報記者拜訪過的多家私募基金公司中,多數(shù)辦公條件都比較簡陋。當然,因為是自家買賣,節(jié)省開支沒有錯,但是很多最基本的設備都不具備。更不要提那些公募基金具有的昂貴的彭博終端。(理財周報記者 王小靜/文)

            【編輯:藍玉貴

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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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