昨日，萬(wàn)科董事長(zhǎng)王石自減年薪440萬(wàn)元。上市公司高管年薪再次成為市場(chǎng)關(guān)注的焦點(diǎn)話(huà)題。

　　那么，四川上市公司高管年薪增減情況如何呢？昨日，記者根據(jù)川化股份、四川美豐、樂(lè)山電力等13家已經(jīng)公布了08年年報(bào)的上市公司展開(kāi)了調(diào)查。

　　高管年薪平均增四成

　　據(jù)記者統(tǒng)計(jì)，已公布年報(bào)的13家四川上市公司高管的年薪超過(guò)10萬(wàn)元的高管共計(jì)79人，平均年薪為17.32萬(wàn)元，較前年同期約增長(zhǎng)了40%。其中，四川釀酒業(yè)的“四朵金花”之一的五糧液公開(kāi)的高管年薪比較低，董事長(zhǎng)唐橋年薪僅有7.76萬(wàn)元，而據(jù)媒體報(bào)道，五糧液20名高管的年薪總和為99.5萬(wàn)元，相當(dāng)于另一釀酒上市公司一名副總的年薪。此外，浪莎股份總經(jīng)理翁榮弟年薪6.8萬(wàn)元；四川金頂董事長(zhǎng)陳建龍年薪1.8萬(wàn)元。這些上市公司實(shí)際管理者的年薪只具有象征意義，在上市公司支取的薪水只是其收入的一部分。

　　另?yè)?jù)最近權(quán)威統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，目前具備可比條件的80家已披露年報(bào)公司中，高管年度報(bào)酬總額平均為292.8萬(wàn)元，較2007年的203.6萬(wàn)元上漲了43.81%，其中前三位董事薪酬總額平均為98.96萬(wàn)元，漲幅高達(dá)43.40%。

　　利爾化學(xué)暫奪狀元探花

　　在四川上市公司高管年薪榜上，目前暫列榜首的是中小板“新貴”利爾化學(xué)的總經(jīng)理陳學(xué)林，其年薪為95.5萬(wàn)元；該公司副總經(jīng)理蔣勇、張成顯以年薪60.59萬(wàn)元暫時(shí)并列“探花”；同一家公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)古美華、副總經(jīng)理范謙分別也拿到了45.1萬(wàn)元、52.36萬(wàn)元比較高的年薪。博瑞傳播總經(jīng)理呂公義年薪61.46萬(wàn)元暫列“榜眼”。樂(lè)山電力董事長(zhǎng)廖政權(quán)年薪38.18萬(wàn)元；明星電力董事長(zhǎng)張有才年薪31.97萬(wàn)元、總經(jīng)理陳海軍年薪31.97萬(wàn)元。今年二級(jí)市場(chǎng)上的“大牛股”川大智勝總經(jīng)理游志勝年薪21.94萬(wàn)元。

　　另從上述上市公司年報(bào)管理費(fèi)用列表看出，博瑞傳播、川化股份、大西洋、ST迪康分別比上年減少1128.17萬(wàn)元、365.73萬(wàn)元、152.65萬(wàn)元、630.99萬(wàn)元。其余上市公司管理費(fèi)用均出現(xiàn)不同程度的增加，其中五糧液08年增加了9092.66萬(wàn)元、四川美豐增加了7179.11萬(wàn)元、樂(lè)山電力增加2317.58萬(wàn)元。

　　川企高管年薪基數(shù)普遍較低

　　記者昨日還采訪了部分上市公司董秘或高層人士。他們普遍認(rèn)為：四川上市公司高管年薪歷來(lái)都低于其他發(fā)達(dá)地區(qū)上市公司高管年薪水平，上市公司高管的薪酬基于其對(duì)企業(yè)貢獻(xiàn)大小而定的，四川上市公司高管年薪小幅度。