“明月幾時有？把酒問青天。不知天上宮闕，今夕是何年。”又是一個明月夜，又到一年中秋節(jié)！

　　這兩天，關(guān)于中秋節(jié)放不放假的話題再次引起人們的關(guān)注。一個直接的“導火索”是，山東濰坊決定在中秋節(jié)放假一天，將公休日(22日，周六)調(diào)整到25日(周二)下午和26日(周三)上午，而22日作為公休日，濰坊所有的政府機關(guān)、事業(yè)單位工作人員卻都在正常上班(見9月24日《齊魯晚報》)。

　　近年來，增加除夕、清明、端午、七夕、中秋等我國傳統(tǒng)節(jié)日為法定假日的呼聲不絕于耳，每年“兩會”期間，代表委員也不斷提出有關(guān)的議案提案。大家的胃口早就被調(diào)得高高的，但一直不見有什么動靜。而山東濰坊卻把人們的憧憬變成了現(xiàn)實，能不讓濰坊以外地方的人們眼紅嗎！也就難怪這條消息會引發(fā)大家的關(guān)注了——新浪網(wǎng)就這條消息的調(diào)查顯示，到24日晚8點，在6萬余名投票者中，有超過97%的人支持這一做法，認為此舉是對中華傳統(tǒng)文化的繼承與發(fā)揚。

　　然而，細細思之，筆者卻對濰坊的做法有些擔心。理由有三：

　　第一，公職人員調(diào)休，會不會影響百姓進城辦事？報道說，“公職人員普遍認為，公休日調(diào)整到25日下午和26日上午，不僅體現(xiàn)出了管理的人性化，而且也是對我國傳統(tǒng)節(jié)日的重視。”為公職人員放假，當然會得到他們的歡迎。但這里有一個公職人員利益與百姓利益的平衡問題，畢竟，公職人員只占全體公民的很小一部分。試想，當老百姓趕了幾十里甚至更遠的路進城找政府部門辦事，卻撲了個空，會是什么感受？而星期二、星期三應該是正常工作日啊！百姓的“信賴利益”誰來保護？

　　第二，現(xiàn)代社會溝通、聯(lián)系頻繁，而濰坊不是一個“孤島”，在其他地方不放假而濰坊單獨調(diào)休假日的情況下，必然會帶來一系列的不協(xié)調(diào)，甚至會影響行政效率、社會運轉(zhuǎn)和生活規(guī)律。現(xiàn)代社會就如同一部協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)的龐大機器，每一個部件的運轉(zhuǎn)都有自己的規(guī)律，當別人都在轉(zhuǎn)動的時候你突然停止，必然會引發(fā)一系列的紊亂和不協(xié)調(diào)。

　　第三，中秋節(jié)放假，“放假權(quán)”到底該由誰來行使？這是最關(guān)鍵的，也是一個依法行政的問題。作為地方政府，濰坊沒有權(quán)力這么做。根據(jù)國務院1999年修訂發(fā)布的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》，在我國，法定假日的調(diào)整由國務院決定。休假制度比較敏感，它不僅僅是公民的休息權(quán)，更涉及社會諸多領域的相應調(diào)整。也正是由于法定假日的調(diào)整關(guān)系重大，影響到方方面面，所以有關(guān)中秋等傳統(tǒng)節(jié)日增加為法定節(jié)假日的方案才遲遲未能出爐。

　　這里要聲明的是，筆者并不反對把中秋、除夕、端午等我國傳統(tǒng)節(jié)日增為法定假日。但是，凸顯人性化管理也好，繁榮傳統(tǒng)民族文化也好，都應該以依法行政為前提，都應該按照法定程序來行使“放假權(quán)”和“休息權(quán)”。

　　“但愿人長久，千里共嬋娟。”同一個月亮，同一個中秋。其他地方公職人員肯定會問：濰坊的公職人員中秋能休假，我們?yōu)槭裁床荒埽?王彥釗)