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              富二代開著跑車去打工 師傅被嚇跑
            2009年06月23日 11:32 來源:錢江晚報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

              賺多少無所謂,學多少更重要

              找啊找啊找工作,找工作辛苦,很多人羨慕那些富二代,不用為找工作而著急,家里有企業等著繼承。而我們發現,其實很多富二代畢業后,很少直接繼承家族企業,而是選擇為別人打工。“現在家里大都只有一個小孩,如果剛畢業就回自家企業,誰也管不了他,能在外面打工總比閑著強。”浙江某企業家說。富二代的打工生活,不為謀財,因此目標也更明確。

              A>> 開著跑車上班,把師傅嚇跑了

              瘦瘦高高,斯斯文文,架一副看起來有些度數的眼鏡,小劉給人的感覺和別的剛畢業的孩子沒什么兩樣,但如果你看到他從他那輛眩目的保時捷里出來的時候,一定就會改變自己的想法,他和普通的畢業生絕對不同,沒錯,因為他戴了頂“富二代”的帽子,這輛車是父親送給他的禮物,慶祝他今年大學畢業。

              一個月前,小劉正式在杭州一家咨詢公司上班了,半年適用期內月薪1500元。“本來想自己找工作的,但找不到好的,所以最后還是讓老爸牽了下線。”對此,小劉心里還有些不樂意。畢業了,家里想送他出國,可小劉卻想先工作。執拗不過,父親安排他去給分公司做總經理助理,去了2天,小劉就回來了,老板的兒子,大家相處起來總覺得不對勁。于是開始四處找工作,“也去面試過幾次,但沒有對上眼的。”小劉說,現在這份工作他很喜歡,可以接觸各種各樣的企業,以后接班是肯定的,他希望現在能有屬于自己的時間,多看看多學學。

              除了老板,誰也不知道小劉家家產過億,看有新人進來,公司里的八卦專家就議論了,來公司做咨詢師的一般都是研究生,這個學金融的本科生看來呆不久。這些話也很快傳到了小劉耳朵里,想起老爸以前經常帶他請人吃飯,小劉覺得要在公司里立足,得先討好“前輩們”,于是上班第一個周末就請大家到雷迪森吃自助餐,結果只來了五六個人,有幾個善良的“前輩們”怕他負擔不起,借故沒來。吃完飯又請大家去唱歌,同事間關系馬上就熟絡了。有個進公司已經3年多的咨詢師看小劉還挺勤快,出去做項目經常帶著他,小劉也好學,感覺自己挺有收獲。

              不過,沒多久就發生了一件令人尷尬的事。那是個周末,那個咨詢師打電話給小劉讓他到辦公室拿份資料送到濱江,電話里他還很不好意思地說:“小劉,你就打車吧,車費我給你報銷。”

              一看時間那么緊,小劉就開著他那寶藍色的跑車去送資料,談判很順利,咨詢師說慶祝下,晚上請小劉吃飯,到了樓下咨詢師看到那輛跑車還很興奮地鼓勵小劉說:“你好好干,我看好你,將來也能買輛這樣的車!”小劉有些尷尬,猶豫著是不是應該把車放在這里明天再來取?不過,他還是拿出鑰匙鉆進了跑車,小劉沒看清那個咨詢師的表情,只見他鉆進了自己的坐駕,一輛北京現代。那天晚上吃飯明顯沒以前那么融洽,自從那以后,這個咨詢師就再也沒找小劉做過事。在單位已經一個月了,小劉又聽到了一些話,說他是富家子弟,來公司只是玩玩的。“我打算辭職了,自己找工作去。”小劉很無奈。

              B>> 放著奧迪不敢開 甘心車行去打工

              秦燦(化名)掌管著一家年銷售3000多萬元的民企,公司主要生產汽車配件。可3年前,他還在一家車行里賣汽車,頂著烈日跑銀行、跑部門,為聊得天昏地暗結果被人以更低價格搶去客戶而懊惱。“創業前,零零散散打了三四年工,收獲還是很大。”秦燦說。

              2001年,秦燦大學畢業回到寧波,父親的家族企業已經經營了11年,讀書的時候,暑假里公司很忙的情況下,他也會去幫幾天忙,但平時幾乎從不過問。父親太忙,也沒時間管他,除了要求他一定要考上高中,讀大學外,其他基本放養。“爸爸做的行業我不喜歡,畢業了就想到外面看看有沒有自己喜歡的行業。”秦燦說,于是他進了一家工藝品進出口公司做老總的助理,這家企業是他原來的實習單位,公司還算正規,環境也不錯,老板也看好他,于是就順理成章地留了下來,秦燦記得很清楚,工資獎金加起來1000多一個月。

              “1000多元,還不夠你油費吧?”記者疑問。

              “打工那段時間,公司發的工資獎金我一分都沒花,都存著。”秦燦說。

              “那你花的錢從哪來?”

              “媽媽定期會打到我的卡上。”秦燦說,其實他的花銷不大,那時候保留著大學生活的習慣,沒什么愛好,市區有房子,單位上下班有班車,他唯一的愛好就是找同學打籃球,偶爾跟同事搓搓麻將,請大家吃飯也很有限。

              一工作,家里就為他配了輛奧迪A6。不過平時秦燦從來不開車,即使趕不上班車,他也騎自行車上下班,除非天氣惡劣。“我的車比老板的還好,開進開出,太招搖。”秦燦說,在公司他什么都做,一年后整個流程基本摸透了,他覺得自己將來并不想從事工藝品貿易,于是辭職了。

              還不想回家,秦燦那時候喜歡上了車,剛巧大眾公司在全國招300個人,他也去應聘了,結果沒上,于是應聘到一家汽貿公司賣汽車。“賣車一樣可以接觸很多車,同樣可以賺錢。”秦燦說。

              賣車的日子太辛苦,家里的獨子,不習慣厚著臉皮求人,可賣車你得不停面帶笑容回答客戶一個又一個尖酸的問題,有些明顯是找茬想讓你再便宜些。“讓人郁悶的是介紹了半天,以為一切問題都幫他解決了,客戶一句‘我再看看’就走了,更讓人郁悶的是,價格都談好了,對方一個電話以更低的價格把客戶搶過去了”。

              在車行不光賣車,為了了解更多,秦燦跑稅務、跑公安、跑各種部門。“有一次去拿個證,結果等了半天對方沒反應,等我反應過來,他們說要去吃午飯了。”秦燦說,那段時間讓他發現原來自己很單純。

              “我本科是學機械的,老爸做的行業開始走下坡路了,2006年我決定自己出來做,選擇的行業跟汽車和機械都有關系,做汽車底盤配件。”秦燦說,資金當時是老爸給的,但現在企業已經開始走上正軌了,他現在特別能體諒父親,做企業太辛苦,“如果在家里,這幾年根本學不到那么多東西,在外面打工別人才會把你當普通人看,學到的東西也更多。”

              打工期間,秦燦只賺了4萬多塊錢,他都沒自己花,全部給家人買了禮物。

              記者手記

              很多人不愿意被稱為“富二代”,因為從幾時起,它已經套上了“紈绔子弟”的魔咒。“社會上,確實有些富二代很不爭氣,但我我看到的很多孩子,他們還是很優秀,也很勤奮。”絲綢之路控股集團董事長凌蘭芳說,比起普通的孩子,富二代生下來就擁有更多的財富和社會資源,因此如何教育成了關鍵。凌蘭芳的兒子今年 25歲,正在美國紐約大學讀金融,作為父親,凌蘭芳一直很為兒子驕傲。

              讀大學的時候,有一年放完暑假,兒子要和3位同學一起回西北大學,27小時的路程買了硬座,盡管凌蘭芳平日對兒子很嚴格,名牌服裝都很少給他買,但這會兒卻舍不得了,問為什么不買軟臥,兒子說:“其他幾個同學家里條件不好。”“那我們出錢買4張請他們坐不就行了。”凌蘭芳說,如果他們覺得不好意思,就收他們硬座的錢好了。兒子很不高興地說:“爸爸,你這就錯了,這樣做會讓他們覺得我們在分階層,我們以后交流也會有隔閡,那比我坐硬座難受多了。”這件事,讓凌蘭芳一直記憶深刻,他很欣慰。

              記者一個朋友,其實家產萬貫,但從來都不鋪張,做著普通的工作,開著一輛普通的車,工作很勤奮。還碰到過一個男孩子,也是一個富二代,給朋友發了N封郵件,一定要來朋友公司工作,說不要一分錢,只要能跟著他干就行,做什么都愿意。結果他比哪個員工都刻苦。

              富二代很幸運,也很有壓力,他們有更多的機會和社會資源,同時也背負著很多的期望和責任。甘心從小事做起,能夠低調做人,相信他們能夠走得更遠。  本報記者 張妍婷

            【編輯:侯冬華
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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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