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              "注重師表" 新疆伊犁州招考教師限制身高惹爭議
            2009年01月05日 06:11 來源:中國青年報 發表評論

              因身高不合格,新疆伊犁哈薩克自治州11名考試成績優異的應聘者,與教師崗位失之交臂。應聘者紛紛哀嘆“規定不改,教師夢難圓”。面對教育部門教師要“注重師表”的解釋,許多人紛紛質疑:“教師招考究竟應能力優先還是身高優先?教師作為塑造靈魂的工程師需要依身高而定嗎?”

              一厘米之差,名落孫山

              得知自己的筆試面試成績均得第一,張培菊興奮極了,同事們也打心眼兒里為她感到高興,紛紛祝賀她,大家都認為張培菊轉正的事已經板上釘釘了。

              然而,體檢結果卻給她當頭一棒,《伊犁州州直2008年招聘鄉鎮中小學教師招聘簡章》對報考教師的身高有明確規定:女身高不得低于1.50米;男不得低于1.60米。張培菊身高1.49米,差了1厘米。

              今年38歲的張培菊在新疆伊犁州鞏留縣莫乎爾鄉牧業小學當代課老師已有18個年頭。2008年9月,她的工資才從350元提高到450元。雖然拿著微薄的工資,張培菊的付出卻并不少。

              18年來,她年年被莫乎爾鄉牧業小學評為優秀教師;2006年,榮獲新疆地區小學生現場作文競賽輔導獎;在第三屆《全國中小學生優秀作文選》活動中榮獲輔導二等獎;2008年,在小學畢業生升學考試中,她教的學生成績在全縣45所學校中排名第一。

              不忍看到優秀人才流失的鞏留縣莫乎爾鄉牧業小學領導,帶著張培菊到伊犁州教育局說情,結果碰了釘子。工作人員表示規定如此,不能為少數人開綠燈。

              希望落空,張培菊回家哭了一天,孩子們勸她:“規定不改,你永遠只能當代課老師,不如認命,改行算了!”

              張培菊想不通:“招聘教師究竟是看能力還是看身高?難道自己所有的業績都抵不過這1厘米?”

              和張培菊有同樣遭遇的還有沈新娟。這個今年7月剛從伊犁師范學院畢業的大學生,因為兩厘米之差,也名落孫山。

              從小就夢想當教師的沈新娟在大學期間不僅成績優秀,拿到了“教育學學士學位證”、“普通話二甲證”、“全國計算機一級證”和“教師資格證”,而且多才多藝,葫蘆絲過了8級,古箏過了6級,還會彈鋼琴和電子琴,唱歌跳舞也很拿手。

              此次,她報考的是小學數學老師,以筆試成績第二名的好成績進入面試環節,面試成績得了89.3分。據沈新娟所知,在鞏留縣提克阿熱克鄉中心小學數學教師崗位競爭中,她的筆試、面試及綜合成績均為第一名,但體檢不合格的結果卻讓她大吃一驚。

              沈新娟趕到伊犁州教育局查閱體檢單,單子上清清楚楚地寫著“身高1.48米,不合格”。只差兩厘米,沈新娟和夢想擦肩而過。

              沈新娟說,在此次伊犁州招聘教師的考試中,進入體檢階段1000多人中有19人體檢不合格,其中11人為身高不合格。

              教師招考,能力優先還是身高優先

              作為事件的當事人,他們紛紛表示伊犁州教育局以身高論英雄的做法不公平。

              沈新娟說:“個子矮不是我的錯,我讀的是師范類院校,學的是學前教育,有“全國教師資格證”,為什么不能當教師?個子矮就不能當教師,那當初報考師范類院校時,學校就不該招收。現在讀出來了又當不了教師,豈不是既浪費錢財、精力,又浪費青春?”

              在此次招考中,地理專業成績列全縣第一的李振宇身高1.59米,只因1厘米,也被拒之門外。李振宇查閱了相關資料,發現在很多地方都有這樣的限制,可我國《教師法》和《教師資格認定條例》上,都沒有對身高作具體規定。

              “招聘教師又不是選模特,這簡直是身高歧視!”李振宇說,“作為一名教師最重要的是什么?是人格,是品質,是知識,而不是身高!”

              從體檢報告單出來的那天起,張培菊、沈新娟、李振宇等境遇相同的應聘者,幾乎跑遍了所有的相關單位,結果一無所獲。

              記者注意到,就在這些老師因為身高限制無法成為入編教師的同時,新疆部分邊遠少數民族地區漢語教師緊缺的現狀非常突出。以張培菊所在的鞏留縣莫乎爾鄉牧業小學為例,該校12個漢語班只有14名漢語老師,缺少能在鄉村扎根奉獻的好老師。

              伊犁州教育局組織人事處處長劉永高說,民語教師超編、漢語教師緊缺的現狀在整個伊犁州非常普遍,為填補教師空缺,伊犁州教育局連續幾年面向社會公開招考義務教育階段教師,今年更是大規模地招聘1000人。

              面對許多人對教師招聘限制身高的質疑,劉永高說:“伊犁州教育局是按照自治區教育廳招聘教師的相關規定執行,并在招生簡章上公布了對身高的要求。對參加應聘的5000人來說,這些硬指標及標準都一樣,對所有人都是公平的。教師是特殊崗位,面對很多孩子,影響的不是一個人。如果1.59米的人錄取了,那1.58米的人也就可以考慮了。此次招聘合格的都是優秀老師,不會為少數人開“綠燈”,造成對絕大多數考生不公平。”

              在新疆維吾爾自治區教育廳《新疆農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃》的報名網頁中,記者找到《新疆維吾爾自治區申請教師資格人員體檢標準及辦法》。其中一項規定,男子身高低于160厘米,女子身高低于150厘米者,為體檢不合格。

              據了解,山西、四川等省教育系統已取消對教師入職的身高和體重限制。

              “教師職業有其特殊性,形象比較重要,身高不足1.50米的,只能完成1/2的版面,后面的學生看不見,在黑板上書寫時對教師的身高有一定要求。”劉永高說。 (姜嵐 王雪迎 本報記者 劉冰)

            【編輯:邱觀史
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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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