本報訊(記者/亓欣欣通訊員/穗婦宣)“奶具清潔的方法有三種,一般家庭常用的是清洗法……”昨天上午,30多名“準”月嫂圍坐一圈,聽老師講解初生嬰兒的護理。據悉,這是繼去年底廣州市婦聯舉辦營養(yǎng)師、育嬰師培訓后,2009年開辦的第一期技能培訓班。與以往不同的是,這次的培訓學員中,多了三名應屆本科生的身影。

　　育嬰師報名電話“接到手軟”

　　據了解,自從年前首批營養(yǎng)師和育嬰師順利畢業(yè)并簽訂用工協議后,該培訓班受到了更多市民的青睞,僅今年1月份就已有近300人報名參加培訓。其中由于育嬰師的針對性強,而且目前需求量大,學員畢業(yè)工作后普遍可獲得2000元以上的月薪,因此育嬰師報名異常火爆。

　　“年前報名的就有180多人,在年輕人群體中也非常受歡迎,本期育嬰師學員普遍年齡在35歲以下。”育嬰師班主任李嘉慶向記者介紹,迫于報名市民的強烈請求,本期育嬰師班共接收了48名學員,比原來預想的增多了8名,而現在仍不斷有市民打電話預約報名各個培訓班,其中也以育嬰師居多。“我每天接電話都接到手軟了。”他說,“由于報名的學員很多,所以這期培訓結束后,就要馬上開展下一輪的了。”

　　應屆生培訓只為學習技能

　　與以往市婦聯開辦的培訓班專門培訓下崗婦女不同的是,在昨天的開學典禮上,記者發(fā)現了不少年輕的面孔。據李嘉慶介紹,本期培訓的120名學員中有三分之一具有大專學歷,其中育嬰師班本科學歷的占了近20%,而專科以上的就有63%。此外,更有3名學員是今年即將畢業(yè)的大四學生。

　　小任是本期育嬰師班中年紀最小的學員,目前是華南師范大學幼兒教育專業(yè)的大四學生。她告訴記者,由于自己喜歡跟小朋友一起,希望從事嬰幼兒教育方面的工作。她去年也如大多應屆生一樣廣投簡歷,也曾到幼兒園和早教中心面試過幾次,但是這些機構的要求都非常嚴格,而且大多需要有一定的工作經驗,所以每次面試都以失敗告終。加之學校的專業(yè)課程一般是針對幼兒的知識教育,比較缺乏對0—3歲嬰兒的護理以及啟蒙教育知識,因此她趁著畢業(yè)前的空余時間參加育嬰師培訓來給自己充電。

　　小任告訴記者,目前班里50個同學中只有四五個落實了工作,由于今年就業(yè)形勢非常嚴峻,同學們都感覺到非常有必要擴充自己的專業(yè)知識與技能。當一些同學得知她參加了育嬰師培訓班后,還抱怨地說:“你為什么不早點告訴我,我也想報名。”而另外兩位應屆畢業(yè)生本身所學的計算機和工商管理專業(yè)跟育嬰師、營養(yǎng)師毫不相關。為此,她們都表示應屆畢業(yè)生主要缺乏工作經驗,加上目前就業(yè)壓力重,因此就趁著這個機會多學一些知識技能,讓自己就業(yè)多一個選擇的方向。培訓結束后,她們也并不排除會從事相關的育嬰或營養(yǎng)工作。