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              女生求職遭遇"潛規則"誘惑 "陪酒吃飯"不明智
            2009年05月07日 11:17 來源:浙江在線 發表評論  【字體:↑大 ↓小

              相關閱讀:女大學生找工作遭強暴 建設局:嫌疑人是普通職員

              新昌一女大學生為找工作,與3名“有身份”的男子吃飯,醉酒后被帶到酒店強暴。昨天,早報報道了對這一事件的調查,證實3名涉案男子已被刑拘。

              昨晚,新昌天姥論壇上又有網友發帖,關注受害女孩的情況,希望她能盡快恢復。還有網友說了自己求職時的一些遭遇,告誡女生對一些工作之外的邀請,要多長一個心眼。

              陽光公司副總:靠陪吃飯達到目的,并不是長遠做法

              昨天下午,警方表示案件還在調查中。

              而陽光建設集團有限公司副總經理舒先生陷入焦慮:“我們公司只有我一個副總,有傳言說,嫌疑人之一是‘陽光副總’,很多人來問是不是我。”舒總說,“盧某就是個包工頭,我們公司從來沒有大學生通過包工頭介紹就能進來的,可能盧某對女孩吹噓他是公司副總。”

              舒總表示,目前大學生工作是難找,但在房產這一行,女大學生要通過“陪吃飯、陪喝酒”達到一些目的,并不是實際和長遠做法。

              “正規企業,肯定是通過正規方式招工的。關鍵還是看你的素質,一些大學生太浮躁,急于一時,不顧長遠發展,就很容易被人鉆空子。”舒總說。

              網友:女生求職遭遇“潛規則”誘惑

              今年3月22日,寧波余姚男子以李某招聘為名,將一名求職女大學生誘騙到出租房,欲施暴行。女孩急中生智,裹起毛毯,爬到窗臺外喊著要跳樓,最終被消防員救下。

              鄰居說,李某看上去很有禮貌,想象不出會干這種事。

              2008年6月到12月,北京某銀行白領劉某,設下招聘空姐騙局,冒充面試官,強奸了8名求職女大學生。

              網友“糖包”說:“我們公司不大,生意還不錯,老總30多歲的樣子。我還在見習期。昨天上午老總特地問我工作得習不習慣,我快感動死了。他又叫我晚上陪他去應酬,送走客戶后,他拉我去酒吧,說醉了送我回家。我借口家里有事,跑了。還好,今天他也沒給我什么臉色看,但愿昨天多想了,不然以后不能老找同一個借口。”

              網友“小情兒”自稱“面試女王”:我學銷售的,現在一些公司面試,會直接問,能不能喝酒,能不能經常陪上司出差。也不知道哪些是真,哪些包含潛規則。但我總不能靠這兩點讓人家錄取我吧。”

              網友“不差錢”說:我們女生私下也會討論,像我們這樣沒背景,表現又一般的女生,如果遇到一個不錯的機會,會不會使用一些非常手段。因為社會上這樣的事不少。

              就業指導老師:私下飯局應酬,找信得過的人陪同

              金老師在杭州從事多年大學生就業指導工作。她表示,的確有一些女大學生通過“陪酒吃飯”去叩開求職之門。

              “主要是一些女生在求職時沒有警惕心,或思想偏差了。覺得無非是吃個飯,沒有意識到背后可能潛藏一些危險信號。”金老師說。

              “有些女生會想利用女性魅力達到目的,這種想法可以理解,但這并不是‘潛規則’,更不是‘潮流’,學校也堅決反對。”金老師說,跟據美國一項調查顯示,未來,女性會比男性在求職上更具優勢,因為女性在語言、親和力等方面普遍表現得比男性好,“所以在求職時,女生首先要有信心,完全沒必要為了傳統觀念,或是社會上流行的‘性別歧視’說法感到自卑。”

              那么,在求職中,倘若單位領導、高層發出私下吃飯的邀請,女生該如何應對?“首先不要一概而論,認定對方就是想占便宜。私下接觸也是一種了解對方的手段。”

              金老師補充,在私下場合,最好有信得過的熟人陪同。發現對方有誘惑、威脅的行為,可以裝作打電話等,以手機錄音等辦法保存證據,保護自己。

              “警惕心,必不可少。”金老師說,在吃飯時,發現對方有自己無法接受的不軌行為,一定要言辭拒絕,不能顧忌可能會失去工作,而不拒絕。“意志不堅定,等于給了對方有機可乘的機會。”

              最后,金老師告誡女生,一定要堅守道德底線,“絕不能有‘為了工作什么都能犧牲,哪怕是自己人格’的想法!”

              作者: 陳斯音 陳翔 浙江在線-今日早報

            【編輯:侯冬華
              ----- 教育新聞精選 -----

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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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