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              東莞年內(nèi)分三類解決代課教師問(wèn)題 不會(huì)淘汰太多
            2009年01月16日 10:10 來(lái)源:廣州日?qǐng)?bào) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

              本報(bào)訊 (記者于夢(mèng)江、潘勤毅、唐紅杰、謝華興、鐘達(dá)文)目前東莞有近3000名代課教師,他們對(duì)東莞教育的發(fā)展做出了很多貢獻(xiàn),但由于沒(méi)有編制,他們的待遇比有編制的教師普遍要低。

              東莞市市長(zhǎng)李毓全在今年的政府工作報(bào)告中說(shuō):“構(gòu)建教師專業(yè)成長(zhǎng)體系,培育優(yōu)化師資力量,年內(nèi)分類解決代課教師問(wèn)題。”昨日,李毓全在接受記者采訪時(shí)也表示:“分類解決代課教師問(wèn)題年內(nèi)一定完成,預(yù)計(jì)淘汰的人不會(huì)太多。”問(wèn)題:

              代課教師年薪

              只有公辦教師的一半

              “真不知道我還能堅(jiān)持多久,學(xué)校說(shuō)我所有的條件都符合,相關(guān)材料都早已上交,可是現(xiàn)在1年多了,就是進(jìn)不了(公辦教師隊(duì)伍),不知道哪里出問(wèn)題了。”常平鎮(zhèn)某中學(xué)的老師告訴記者,“代課教師就是‘二等公民’,工資待遇比公辦老師差一大截不說(shuō),更重要的是沒(méi)有歸屬感,希望政府能盡快幫忙解決。”

              東莞市樟木頭鎮(zhèn)某中學(xué)胡老師也稱,此前,樟木頭中學(xué)為了增強(qiáng)師資力量,特意將自己和其他5位江西籍教師“挖角”到該鎮(zhèn)。當(dāng)時(shí)學(xué)校承諾盡快辦理調(diào)動(dòng),誰(shuí)知一拖就是幾年。

              據(jù)了解,東莞目前有2920名代課教師,其中小學(xué)2200多名,中學(xué)600多名。東莞市教育局相關(guān)負(fù)責(zé)人此前公開(kāi)表示,東莞市公辦在編教師2007年的人均年收入是9.15萬(wàn)元,而目前東莞市代課教師平均年薪只有4.05萬(wàn)元,部分鎮(zhèn)街超過(guò)5萬(wàn)元,僅有個(gè)別鎮(zhèn)達(dá)到了7.5萬(wàn)元。

              對(duì)此他表示,代課教師為東莞市教育事業(yè)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn),但近年來(lái)其工作環(huán)境和生活條件總體上仍與公辦教師存在一定差距。政府如何解決代課教師的待遇和轉(zhuǎn)正問(wèn)題,已成為幾千名代課教師關(guān)注的焦點(diǎn)。

              政策:

              年內(nèi)分三類

              解決代課教師問(wèn)題

              代課教師問(wèn)題受到了市委、市政府和社會(huì)各界的關(guān)注,東莞市市長(zhǎng)李毓全在2009年政府工作報(bào)告中明確提出,要構(gòu)建教師專業(yè)成長(zhǎng)體系,培育優(yōu)化師資力量,年內(nèi)分類解決代課教師問(wèn)題。

              據(jù)悉,東莞市教育部門(mén)已擬訂方案,計(jì)劃分三類對(duì)代課教師進(jìn)行分流:第一類是能力強(qiáng)、素質(zhì)高、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、教學(xué)成績(jī)突出的代課教師,符合調(diào)入條件且所在學(xué)校編制允許的,盡量調(diào)入,轉(zhuǎn)為在編公辦教師;第二類是教學(xué)成績(jī)優(yōu)秀、工作出色、學(xué)校認(rèn)可,但自身?xiàng)l件不符合東莞市調(diào)入條件的,將轉(zhuǎn)為合同制教師或推薦到民辦學(xué)校任教;第三類是不符合調(diào)入條件、教學(xué)表現(xiàn)不出色,但由于歷史原因還留在教學(xué)崗位的,予以辭退。

            【編輯:侯冬華
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            直隸巴人的原貼:
            我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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