金融行業和服務行業的招聘人數大規模縮減，即使是實體經濟的招聘意愿也大大降低。昨天正式拉開帷幕的上海高校校園招聘會，終結了各類專家關于今年就業形勢的種種預測。

　　記者采訪發現，今年校園招聘會崗位總數減少已成定局，但崗位需求卻顯現出結構調整的跡象，為大學生就業提供了新的機會。

　　師范生需求不減反升

　　全球經濟不景氣，可從2000年開始的生育高峰并沒有降低。隨之而來的入學高峰，導致幼兒園、小學、中學的師資一路吃緊。于是，當那些往年很少到大學來公開設攤的幼兒園、名牌小學等，昨天帶著崗位來到上海師范大學招聘現場時，一下成了人們關注的亮點。

　　“在排隊等待入場時，我看到那么多同學整整繞場兩圈，心里說不出有多焦灼。但進場后看到那些單位和需求崗位，我的心踏實多了。”上海師范大學學前專業應屆畢業生王敏賢說，她在靜安區小棋圣幼兒園咨詢時，受到了招聘老師的熱情接待。

　　據了解，昨天參加上海師范大學招聘會的324家單位中，有200多家是中小學和幼兒園。據上師大負責就業的曹誠介紹，單單幼教崗位的需求，今年上師大和華東師大學前教育所有畢業生的數量，都填補不了招聘缺口。

　　國有企業成招聘大戶

　　中國船舶工業集團公司第708研究所、上海電氣電站工程有限公司、上海航天動力技術研究所、云南送變電工程公司……在昨天上海交大舉行的國有重點單位專場招聘會上，來自上海和外地的61家國有重點企業成為用人大戶。

　　中國科學院上海技術物理研究所的人事負責人黃女士說，今年研究所要招聘至少50人。司法部司法鑒定科學技術研究所也帶來一系列崗位，“我們會根據專業的細分，招收本碩博的畢業生。我們是公共安全和社會服務領域的單位，經濟危機基本對我們沒影響。”

　　據悉，南通市前天也帶著35家單位到大學舉行專場招聘。各高校就業辦負責人說，有不少外地中小城市會借此機會聯手前來網羅人才。

　　民營企業考慮“過冬”

　　不少民營企業紛紛表示，全球經濟金融危機沖擊下，要緊的是考慮“節衣縮食過冬”，儲備人才尚未提上議事日程。

　　關于高科技企業儲備人才準備迎接經濟復蘇的說法，業內人士稱，對于依靠風險投資的高科技企業來說，現在生存還是倒閉已成第一大難題，根本無暇考慮儲備人才，而成熟的企業現在也談不上儲備人才。

　　外資企業取消宣講會

　　往年的11月，已經有不少學生和用人單位達成就業意向，但今年這樣的情況明顯減少，尤其是外資企業。本市幾所高校的就業負責人感覺幾乎一樣：往年12月到春節前，是發offer的高峰，春節后是正式簽約的高峰。就業冷到什么程度，到時候將見分曉。

　　上海交大就業指導服務中心負責人劉建新介紹，不少跨國企業面對全球經濟金融危機調整了招聘計劃。制造行業、機械、汽車相關專業的學生，可能會在就業方面受到影響。

　　記者獲悉，從10月中旬到11月中旬，上海交大已有12家用人單位取消宣講，其中不乏知名跨國公司。

　　金融行業鮮見崗位露面

　　往年總帶著不少崗位露面的上海建設銀行給學校就業辦打來電話，稱至今尚未確定招聘計劃，浦發銀行等五六家次次參與招聘會的銀行，昨天也沒有露面。兩家出現在交大招聘現場的銀行，只有一家接受簡歷。

　　據了解，上海外服每年都會率領一批企業參與校園招聘，但昨天，外服只有孤零零一個攤位，以至于擠得人滿為患。至于證券公司、投資銀行、外資銀行，今年9月以后就沒有在宣講會、招聘會上露過面。