中新網(wǎng)3月25日電 國際勞工組織3月24日發(fā)表的一份報告稱，2009-2010年間，世界勞工市場需要創(chuàng)造9000萬的工作機會，方能吸收新的就業(yè)者，并避免就業(yè)需要與實際工作機會不足之間差距的繼續(xù)拉大。勞工組織總干事索馬維亞(Juan Somavia)呼吁建立一個“全球工作公約”，來解決金融和經(jīng)濟危機導致的“就業(yè)危機”(Job Crisis)。

　　據(jù)聯(lián)合國網(wǎng)站報道，這份題為《金融和經(jīng)濟危機：體面工作作為回應》的報告指出，以往的經(jīng)驗表明：經(jīng)濟復蘇之后四到五年就業(yè)市場才能得到恢復。勞工組織總干事索馬維亞指出，如果刺激經(jīng)濟的努力推遲進行，就業(yè)危機將會延長，就業(yè)市場的恢復將到2011年才能開始。

　　索馬維亞說，“我們需要提出一項全球就業(yè)公約。目前的刺激經(jīng)濟的計劃需要更多融入提供就業(yè)和實施社會保障的內(nèi)容。世界必須采取一種連貫、協(xié)調(diào)、以就業(yè)為導向的經(jīng)濟復興策略。”

　　勞工組織對包括20國集團的32個國家經(jīng)濟刺激方案的研究顯示，這些國家刺激經(jīng)濟的資金平均僅相當于其國內(nèi)生產(chǎn)總值的1.7%，而國際貨幣基金組織建議的比例應為2%，其中發(fā)達國家的資金投入僅為1.3%，只相當于發(fā)展中和新興經(jīng)濟體投入的一半。

　　勞工組織的調(diào)查還顯示，各國一攬子刺激方案通常向金融部門的紓困和減稅傾斜，而并沒有致力于創(chuàng)造就業(yè)機會和社會保護。報告指出，用于金融紓困的資金比對實體經(jīng)濟的投入高出5倍。報告還發(fā)現(xiàn)，在被調(diào)查的國家當中，只有一半提出了振興就業(yè)市場的計劃。