“競(jìng)選文廣新局局長(zhǎng)的職務(wù),我覺得我的優(yōu)勢(shì)主要表現(xiàn)在三個(gè)方面。”候選人之一的邵閩寧在發(fā)表競(jìng)選演講時(shí)自信地說。

　　昨日,佛山市南海區(qū)對(duì)競(jìng)選區(qū)文廣新局(區(qū)文化廣電新聞出版局)局長(zhǎng)和區(qū)婦聯(lián)副主席職務(wù)的候選人進(jìn)行面試,此前通過筆試的10名候選人參加了面試。與以往不同的是,此次面試不但邀請(qǐng)了省、市各級(jí)媒體向公眾公開,而且公選職位單位的職工也作為觀眾受邀旁聽,該單位所有公務(wù)員還有權(quán)對(duì)應(yīng)試者進(jìn)行差額推薦。

　　候選人抽簽決定出場(chǎng)順序

　　據(jù)了解,這10名候選人是從41名報(bào)名者中脫穎而出、進(jìn)入公開面試環(huán)節(jié)的,每個(gè)職位進(jìn)入面試的候選人分別為5個(gè)。

　　公開面試分為“競(jìng)選演講”和“提問答辯”兩個(gè)環(huán)節(jié),每人總時(shí)間為20分鐘。“競(jìng)選演講”時(shí)間8分鐘,“提問答辯”時(shí)間12分鐘。“競(jìng)選演講”除了介紹個(gè)人經(jīng)歷、特點(diǎn)外,參選人需重點(diǎn)闡述當(dāng)選之后的“施政綱領(lǐng)”。而在“提問答辯”環(huán)節(jié),除了主任評(píng)委和評(píng)委發(fā)問外,有4分鐘時(shí)間是留給旁聽席的,現(xiàn)場(chǎng)觀眾可以向參選人提問。

　　每個(gè)職位5名候選人輪流出場(chǎng),他們的出場(chǎng)順序由事先抽簽決定。面試程序啟動(dòng)后,參選人的所有通信工具都被要求上交,沒有輪到出場(chǎng)的參選人需與外界隔絕的場(chǎng)所內(nèi)等候出場(chǎng)。正式面試時(shí),所有參選人都需嚴(yán)格按照規(guī)定控制好演講和答辯時(shí)間。

　　區(qū)委常委會(huì)票決最終人選

　　此次公開面試,專門設(shè)立了旁聽席,吸引了大約60名普通民眾旁聽,大多數(shù)為公選職位單位的干部職工。

　　據(jù)悉,這是南海區(qū)首次對(duì)區(qū)政府職能局的正職(文廣新局局長(zhǎng))進(jìn)行公選,同時(shí)也是首次對(duì)侯選人進(jìn)行公開面試。南海區(qū)委組織部副部長(zhǎng)潘永桐介紹,根據(jù)公選程序,每個(gè)職位5名候選人中筆試和面試總成績(jī)排在前三位者將進(jìn)入組織考察階段,然后由區(qū)委常委會(huì)票決最終人選。

　　此外,在公開面試后,公選單位的全體公務(wù)員對(duì)參選者進(jìn)行差額推薦,推薦結(jié)果將作為常委會(huì)票決的參考依據(jù)之一。

　　現(xiàn)場(chǎng)

　　“面對(duì)群體性事件,你如何處理?”

　　候選人的演講口若懸河,臺(tái)下的提問也直截了當(dāng)。“這是一個(gè)情景模擬題,假定現(xiàn)在有很多網(wǎng)吧老板聚集在文廣新局門口,反映黑網(wǎng)吧對(duì)他們的正規(guī)網(wǎng)吧造成了沖擊。如果你是文廣新局局長(zhǎng),對(duì)于這樣一件群體性事件,你如何處理?”身為評(píng)委之一的南海區(qū)副區(qū)長(zhǎng)俞進(jìn)問第一個(gè)出場(chǎng)的參選者陳志剛。

　　數(shù)秒鐘的靜默,陳志剛思考片刻后答道:“我會(huì)第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng),如果群眾人數(shù)比較多,我會(huì)先要求他們選出一個(gè)或幾個(gè)代表出來,與代表進(jìn)行溝通。但要解決這個(gè)問題,最根本的還是要建立公開公正的市場(chǎng)秩序,消滅不法分子的生存空間,最終還是要用行動(dòng)來解決這個(gè)問題。”(胡智勇 伍新宇)