“一些干部作風不好，從根子上講是思想出了問題。”在河北省“干部作風建設年”活動動員大會上，省委書記張云川一針見血地指出了作風建設的關鍵所在。

　　思想是行動之先導。思想觀念在很大程度上決定著人的日常行為，有什么樣的思想觀念往往就會表現出什么樣的作風。對黨員干部而言，思想純正、宗旨觀念強，體現在工作生活中必然是一身正氣，清廉務實。反之，宗旨觀念淡薄，就會對人民群眾疾苦漠不關心、麻木不仁；缺乏責任意識，自然會惰性十足、效率低下；政績觀扭曲，就會弄虛作假、欺上瞞下；權力觀錯位，就會吃拿卡要、無視黨紀國法，不作為或亂作為……更可怕的是，思想上出了問題如果不及時糾正，任其發展，最終會使作風問題轉變為違法犯罪，會使一些黨員干部淪為權勢的信徒、金錢的奴隸、人民的罪人。所以，加強干部作風建設，解決好思想上存在的問題，至關重要。

　　解決思想上存在的問題，就是要清除一些黨員干部頭腦中的各種錯誤觀念，使之牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，增強立黨為公、執政為民的宗旨觀念。事實表明，正確的思想觀念不會憑空產生，而是靠教育。只有不斷地、長期地、有針對性地加強思想教育，堅持用馬克思主義理論武裝頭腦，才能使黨員干部堅定理想信念、筑牢思想防線，從而抵制住各種不良思想的侵蝕和考驗。

　　針對目前我省干部作風方面存在的實際問題，加強教育重點要在強化宗旨意識、破除官本位思想上下功夫。從現實看，官本位思想在全省干部隊伍中仍有一定市場，在有些領導干部身上表現得還相當嚴重。不少人把做官、做高官作為人生信條，眼睛只盯著職務的升遷，心里只想著個人利益，對群眾疾苦則漠然視之，更有甚者，依仗職權吃拿卡要。這種歪風邪氣危害極大，不僅敗壞了黨的形象，損害了人民群眾的利益，還嚴重制約了我省的發展環境。不改變這種狀況，投資者就不敢來落戶，企業就得不到更好發展，市場活力就得不到釋放。要改變這種狀況，就必須從根本上破除官本位思想，教育引導廣大干部真正樹立起民本位思想。

　　要進一步強化責任意識。責任意識是領導干部良好作風的內在保證。能不能干好工作，能不能“為官一任，造福一方，穩定一方”，取決于有沒有責任意識。客觀地講，責任意識缺乏在我省一些黨員干部身上表現得相當突出。工作上推推動動，不推不動；對一些涉及群眾利益的事熟視無睹、敷衍塞責，甚至出了問題還捂著、蓋著、瞞著，以致釀成重大事件，給人民群眾生命安全帶來巨大損害。

　　去年發生的三鹿問題奶粉事件、李家洼特大礦難瞞報事件，就突出反映了一些領導干部責任意識不強。這兩起事件教訓深刻，發人深省。當前我省正處于一個特殊時期，面臨既要保增長、渡難關，又要調結構、上水平、提效益的雙重壓力。河北要實現科學發展，廣大干部的責任意識尤為重要。各地各部門一定要以這兩起事件為反面教材，開展深刻的警示教育，使“立黨為公、執政為民”的宗旨意識真正在廣大黨員干部的頭腦中生根發芽。

　　干部作風的轉變，首先是思想觀念的轉變。在“干部作風建設年”活動中，各地各部門一定要高度重視思想教育的作用，針對廣大干部思想上存在的突出問題，通過各種有效的形式和手段，教育引導廣大黨員干部加強黨性修養，從而為作風建設打好思想基礎。