2月12日至2月18日正是春節期間，涪陵區公選處級領導干部任前公示選定在這一時段，被部分網友質疑“不公正”。昨日，涪陵區委組織部有關人士說，公示時間剛好在春節期間是按程序進行，不是有意安排。

　　部分網友質疑

　　春節公示是“潛規則”

　　昨日，一個題為“為何將公開選拔處級領導干部任前公示時間設置在節假日”的帖子，出現在“涪陵人論壇”上。該帖引用了來自涪陵區政府公眾信息網的公示公告，質疑有關部門將公示時間安排在春節期間。

　　昨上午，記者登錄涪陵區政府公眾信息網，看到由涪陵區委組織部發布的這個公示公告。公告稱，涪陵區公開選拔處級領導干部筆試、面試、體檢、考察工作已結束。在前期公示的票決人選基礎上，通過差額票決確定了16名擬任人選。

　　公告稱，根據相關規定，現將16名人選予以公示。干部群眾如果認為公示對象有不符合任職條件的情況，可以書面、電話或來人等方式向區委組織部反映。

　　該公告確定的公示時間為：“2010年2月12日—2010年2月18日。”

　　網友“美好心情”質疑，公示一般是7個工作日，這個公示卻在春節期間，大家都放假了，就算有反對意見，又能怎么樣？網友“游客”跟帖說：“放在春節期間，潛規則嘛……”

　　組織部門回應

　　這是在按程序進行

　　干部任前公示一般為7天，雖然沒有明確規定必須是7個工作日，市委組織部最近一次干部公示時間卻確保了7個工作日——2009年7月發布的我市3位高校領導任職公示，公示時間為2009年7月31日至8月8日，共9天,其中8月1日和2日為周末。

　　針對網友質疑，涪陵區委組織部干部監督科張露告訴記者，為確保公開選拔處級領導干部的順利進行，涪陵區制定了一套完善的選拔辦法和程序。這次公開選拔，于2009年12月5日開始報名，經過資格審查、筆試、面試、考察，確定的票決人選，在2月10日報區委常委會通過差額票決。

　　“按照程序，常委會票決結束后就應該公示。2月11日組織部對票決結果進行了整理，2月12日即按程序進行公示。是公選程序剛好進行到這里，而不是有意安排在春節期間公示。”張露說。

　　張露告訴記者，干部任前公示一般都選擇在干部所在單位貼出公告進行公示。正是因為這次公示在春節期間，除了在單位張貼外，還在涪陵區政府公眾信息網以及2月12日在《巴渝都市報》進行了公示。

　　張露說，之所以要及時按程序進行公示，還有一原因是讓這些公選干部能盡快進入角色。有些部門，比如團區委包括書記副書記共缺了3名領導，新的一年開始了，需要他們盡快到崗位推動工作。

　　本版稿件由首席記者 李偉 采寫

　　我有話說

　　春節期間公示 不科學

　　市人大代表、市僑聯副主席鄧明鑒：

　　國家法律規定的告知程序都明確規定節假日要除外。公選干部公示這么重要的事，在春節期間公示肯定不合適也不科學。公示的目的是為了聽取意見，都放假了，市民有意見該向哪里反映？

　　因此，涪陵區公選干部公示應考慮延長7個工作日。

　　公示流于形式 難公正

　　市政協委員、民建重慶市委參政議政委員會副主任劉紹璋：

　　干部公選按程序剛好在春節期間公示，這樣嚴格按程序辦事是對的。但是除了程序公正外，還應做到實體公正。春節期間公示就不能有效收集并聽取各種意見，不能為了程序公正而讓公示流于形式。

　　目前，一些地方出現了比較好的公示方式，比如在工作日公示，不僅公示現任職和擬任職，還公示其簡歷以及任職理由，這樣才能真正取信于民。

　　按照程序辦事 沒有錯

　　渝中區某事業單位工作人員袁源：

　　作為政府機關，程序上公正是首要的。

　　當前針對政府機關的一些意見，主要就包括不按程序辦事。涪陵區公選干部，按程序確實該在春節期間公示。到了該公示的時間如果不公示，有人肯定會有說法。只是在最初的公選辦法制定和公選程序設定時，應盡量考慮節假日的因素。