4月中旬，邵陽市第5批縣處級黨政正職述廉評議完成調查階段工作，即將進入評議階段。屆時，包括1名縣委書記、1名縣長和4名局長在內的6個述評對象將公開述廉，接受“廉政大考”。邵陽市率先在全省開展縣處級黨政正職述廉評議活動，成為監督“一把手”的有力武器。

　　為加強監管，2007年6月，邵陽市出臺了縣處級黨政正職述廉評議制度，規定各縣市區黨政正職和市直機關主要負責人，每屆任期內要到市紀委述廉一次，并接受評議。當年實施后，已評議4批次24人。

　　每次評議時，市紀委從市直紀檢干部及黨風監督員中抽調30余人組成調查團，分組深入述評對象工作單位(地方)調查了解情況。通過述評對象在單位公開述廉、調查組發放表格征求意見、民主測評、個別談話等方式，對述評對象落實黨風廉政建設責任制、遵守廉潔自律規定等情況進行深入了解，并形成調查報告。在接下來的述廉評議會上，先由述評對象做述廉報告，隨后各調查組負責人和黨風監督員發言、詢問。詢問內容大到人事、工程發包，小到工作作風、公車私用等。然后市紀委領導進行點評，最后由市紀委委員對述評對象按滿意、基本滿意、不滿意進行無記名投票。對在評議中發現的問題，市紀委要求述評對象在規定時間內進行整改。對不滿意票超過50%的，給予免職處理。

　　邵陽市此舉在群眾中引起強烈反響。通過述廉評議，不但發現了“一把手”們存在的各種問題，還得到及時處理和整改。目前，市紀委已督促述評對象整改問題86個。2009年，該市群眾針對黨政正職的信訪舉報量比2007年下降了28.04%。（4月19日訊 記者 蔣劍平 通訊員 龍德華 馬永忠）