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              2009年山西海外高層次人才服務周啟動
            2009年11月28日 17:37 來源:中國新聞網 發表評論  【字體:↑大 ↓小

              中新網太原11月28日電(記者 梁波)28日,來自美國、加拿大、英國等12個國家的92名海外人才齊聚山西太原共商山西發展大計。2009年山西海外高層次人才服務周今日在太原啟動。

              此次海外人才服務周的主題是“聚海外人才智力,促山西轉型發展”。活動的目的是為海外人才與我省用人單位搭建平臺,促進交流,相互吸引,互利共贏。

              據介紹,本次引進的92名海外人才大都具有博士、碩士學位,并具有副高以上專業技術職稱。他們將在服務周期間圍繞101個高新技術項目開展項目洽談、技術咨詢和對接活動。這些項目涉及裝備制造業、煤化工產業、材料工業、特色農業、旅游業、、醫藥衛生行業、服務業、教育文化產業、動漫產業等。

              此外,本次活動除進行洽談簽約、對接服務等活動內容外,還推出了“海外回國人才創業成果展”和“人才•創業與區域發展”論壇兩個版塊。

              近幾年,山西省人力資源和社會保障系統在大力培養、使用、引進高層次人才的同時,大力加強海外高層次人才引進工作。

              據介紹,這次山西實施的海外高層次人才引進“百人計劃”重點引進了兩類人才:一類是推動山西產業結構調整、促進發展轉型的產業人才。另一類是擁有自主知識產權或掌握核心技術的科技型創新創業人才。

              對引進山西省長期工作的海外高層次人才,山西將一次性給予100萬元生活補助,并提供不少于40萬元的項目資助經費。在落戶、住房、醫療、配偶安置、子女就學等方面采取多項優惠政策和便利措施。

              山西省人力資源和社會保障廳廳長張健在啟動儀式上表示,要轉變山西經濟過度依賴資源、產品初級化、結構單一化的局面,實現從資源依賴型向創新驅動型轉變,從根本上講,需要人才智力的支撐。海外留學人才作為我國人才資源的重要組成部分,位于世界科技前沿和產業高端,具有先進的教育背景,掌握最新的科技成果、并擁有核心技術和專利發明,以及國際化的管理理念,是山西轉型發展最為迫切需要的戰略資源。

              據統計,從2004年至今,山西省共引進海外人才4000多人,儲備海外人才1000多人,留學人員創辦企業100多家;引進國外專家項目184項,來自法國、加拿大、俄羅斯等國家和地區的674位海外專家在山西開展了多項服務活動,先后有近300名外籍院士來山西講學、開展技術指導和工程論證活動。(完)

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            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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