近日，UT斯達康在美國宣布了一系列企業(yè)最新計劃，包括裁員2300人，幅度超50%以上；確定中國、印度等市場優(yōu)先的策略；在第四季度外包制造業(yè)務等。該公司表示，預計大多數最新計劃將從第三季度開始實施，在第四季度末以前完成。

　　減少中國手機產量

　　UT斯達康CEO兼總裁彼得·布萊克莫爾在電話會議中表示，改革的核心就是今后將進一步突出公司的核心競爭優(yōu)勢IP通信業(yè)務，并確定了中國、印度等市場優(yōu)先的策略，但會減少UT斯達康中國手機產量。這意味著，這番裁員風波將波及中國。對于中國區(qū)具體裁員情況，中國區(qū)方面表示不回應。

　　據悉，UT斯達康目前已著手將美國總部的職能部門集中到中國，并將有計劃地出讓部分冗余物業(yè)資產。目前UT斯達康全球有4000多名員工，其中杭州生產制造基地為員工數最多的地區(qū)。

　　據UT斯達康向記者發(fā)來的公告稱，18個月以來，公司聚焦于IP通信業(yè)務的方向一直沒有改變，并已在中國市場初見成效。UT斯達康獨創(chuàng)的“奔流RollingStream”多媒體視訊平臺，以及在這一平臺上推出的“3i”業(yè)務：IPTV、廣電互動數字電視解決方案iDTV和視頻信息發(fā)布系統(tǒng)IP Signage等系列產品的創(chuàng)新性和可管理性在新媒體市場已經初具優(yōu)勢，大有潛力。與現有商業(yè)模式相比，以核心技術融合服務的新模式，和實施上述精品、精兵策略的新舉措，將能推動公司更快更好地實現贏利目標。

　　四大舉措應對挑戰(zhàn)

　　根據UT斯達康宣布，為在全球經濟和行業(yè)環(huán)境變化的形勢下加速實現業(yè)務整合，進一步突出公司的核心競爭優(yōu)勢和中國、印度等市場優(yōu)先的策略，從而加快公司恢復贏利的速度，公司決定實施以 “加強集中度”為宗旨的四大積極舉措，即市場集中(UT斯達康的銷售力量將優(yōu)先用于中國和印度等市場)、資源集中(進一步減少過度的資源配備，根據市場實際需求配置人力和設施資源)、業(yè)務集中(改變公司研發(fā)與供應鏈管理的運營模式)、服務加強(調整和優(yōu)化對現有業(yè)務的服務支持，從而實現精品、精兵的快速靈活的發(fā)展思路)。