金融海嘯不斷向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)蔓延、全球股市大跳水……在全球企業(yè)都忙于過冬之際，作為全球最大家電產(chǎn)地之一的中國家電業(yè)也難以幸免，但位于順德的格蘭仕卻將這視為機(jī)會。記者昨天專訪格蘭仕常務(wù)副總裁俞堯昌時，他表示，此次危機(jī)讓格蘭仕面臨千載難逢的機(jī)會，一直穩(wěn)健經(jīng)營的格蘭仕將開始大規(guī)模抄底陷入困境的家電企業(yè)。

　　開出百萬薪水招聘高層次人才

　　在大量企業(yè)因?yàn)榻?jīng)營困難而裁員時，格蘭仕卻逆勢而動，打出了自企業(yè)開辦以來最大規(guī)模的招聘計(jì)劃。最近，格蘭仕的人才招聘廣告頻頻出現(xiàn)在國內(nèi)各大報紙及網(wǎng)站上，招聘的職位主要是高層次的營銷、研發(fā)等人才，開出的薪水也從10萬到上百萬元不等，可以說在當(dāng)前這種形勢之下，這種待遇相當(dāng)吸引人們的眼球，據(jù)了解，來自全國各地的家電業(yè)界的精英絡(luò)繹不絕地前來格蘭仕。

　　“如果說在牛市的時候，由于行業(yè)景氣度特別高，我們只能是兩個里面挑一個，隨著國內(nèi)及世界上很多企業(yè)的大量裁員，我們有了從50個里面挑一個的時機(jī)。”俞堯昌高興地說。他透露，在別人都不要人的時候，目前格蘭仕已委托日本8個獵頭公司，為其面向全球招聘人才，招聘的職位一般要求是跨國企業(yè)的地區(qū)營銷總裁一級，挖的也不是以單個人才為主，而是一組組將對方企業(yè)的人才挖過來，從而全面提升格蘭仕的人才結(jié)構(gòu)與國際化水平，爭取以此為契機(jī)，在未來的人才競爭當(dāng)中謀求發(fā)展主動權(quán)。

　　“目前格蘭仕的硬件非常好，但是軟系統(tǒng)還不夠強(qiáng)大，這次大量招兵買馬，我們對國際化人才開出的價碼往往比他在其他企業(yè)高出20%以上，而且我們目前沒有數(shù)量上的限制。”俞堯昌表示。

　　已確定并購對象

　　據(jù)了解，金融危機(jī)的步步深入、人民幣升值、勞動合同法的實(shí)施等今年出現(xiàn)的種種不利因素，并沒有使格蘭仕受到太大的沖擊，今年1—7月份，格蘭仕在美國的銷量增長了18%，“盡管美國人的消費(fèi)能力在下降，但主要是汽車、房產(chǎn)、奢侈品等非生活必需品受影響最大，對于像微波爐這樣的生活必需品影響比較小。”俞堯昌說。

　　俞堯昌說，格蘭仕是一個穩(wěn)健的企業(yè)，在去年全球股市牛氣沖天之時，很多人都勸格蘭仕老板梁慶德趁機(jī)撈一把，但梁慶德分析認(rèn)為，當(dāng)時的市道不正常，泡沫成分已經(jīng)很大，結(jié)果格蘭仕不為所動。去年銀行給予格蘭仕的授信額度高達(dá)68個億，但去年格蘭仕才用了不到8個億，目前格蘭仕的現(xiàn)金流非常充裕。

　　“中國很多家電企業(yè)正在卷入一個可怕的黑洞當(dāng)中。”俞堯昌說。從去年上半年開始，有相當(dāng)一部分家電企業(yè)禁不住誘惑，紛紛拿出大量資金投入股市，隨著中國股市從6000多點(diǎn)急轉(zhuǎn)直下，現(xiàn)在很多家電企業(yè)股票市值大量蒸發(fā)，資產(chǎn)不斷縮水，“很多家電企業(yè)已經(jīng)深度套牢，面臨著資金鏈斷裂的危險，據(jù)我所知，一些企業(yè)連買鋼材的錢都沒有了。”

　　這種行業(yè)局勢，使從來沒有參與過并購的格蘭仕覺得到了出手的時候。“過去總有人說格蘭仕太保守，現(xiàn)在機(jī)會來了。”俞堯昌表示。從今年6月份開始，格蘭仕就組織一批高層面向全球?qū)ふ也①弻ο螅�他們的足跡遍及歐洲、巴西、印度、墨西哥、越南等地，格蘭仕很快就確定了自己的并購對象，但目前還不方便透露。

　　“西方的金融危機(jī)相信不久將波及中國，必然會對中國設(shè)置更多的貿(mào)易壁壘，對出口依存度高達(dá)70%的格蘭仕來說，現(xiàn)在主要還是在國際上積極尋找我們并購或合作的對象。”俞堯昌最后說。王基國