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              神木醫改實施半年百姓喊“好” 能否推廣待考察(2)
            2009年11月02日 11:13 來源:人民日報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

              對醫院不定期抽查 避免過度醫療和醫院大處方

              針對輿論普遍關注的患者過度醫療和醫院開大處方問題,郭永田坦承,這些問題的確存在,今后也還會出現,但“要說明的是,這些都只是極個別現象”。對于這些問題,神木縣“見招拆招”,正在逐步加以解決。

              縣衛生局今年1月出臺了《全民免費醫療實施細則(試行)》,對許多可能出現的問題規定了監管辦法,其中明確要求嚴格控制醫藥費用,對縣內住院治療執行住院日費用限額制,即一般住院患者平均每日總費用在鄉鎮定點醫療機構不得超過200元,在縣級定點醫療機構不得超過400元,急、危、重患者在縣級醫院不得超過1600元(特殊檢查費、手術費除外)。

              3月中旬制定了“住院單病種定額付費管理暫行辦法”,對剖宮產、闌尾炎等30個單病種進行了住院費用定額包干標準的規定。郭永田說,目前住院患者的醫療費用先由患者墊付,出院時在醫院報銷,縣醫保辦和合療辦每月審核后再與醫院結算,如果醫院收費不合理,相應費用將由醫院自己承擔。

              同時,對定點醫院實行“個例查合理,綜合查指標”的監管制度,縣衛生局每月組織專家不定期對醫院進行病案抽查,對其檢查、治療、用藥是否合理進行評審。設置了3個綜合考查指標:自費藥品費用不能超過總藥品費用的10%;住院藥品費用不能超過住院總費用的50%;大型檢查設備檢查陽性率不得低于75%。

              “我們對定點醫院實行準入制和動態制,一年一考核,神木縣共有縣級醫院14家,目前定點醫院只有7家,如果哪家醫院在檢查考核中不合格,就會被淘汰出局。”郭永田說。

              “一旦進入不了定點醫院,我們的飯碗就等于被砸了。”神華神東電力醫院副院長劉玉凱這樣回應道。

              盡管醫院被設置了種種管控措施,但麻保玉和高世堂都說,自己所屬醫院的收入不降反增。“作為免費醫療定點醫院,我院的住院人數較以前增加了15%左右,雖然人均住院費用降低了幾百元,但總收入大概增加了10%。”高世堂說。而作為神木縣唯一的公立醫院,神木縣醫院今年2月剛剛完成搬遷,新醫院的病床數由以前210張增加到了400張,“現在人均住院費用被要求控制在4000元以內,較以前少了200元左右,但因為病人數大幅增加,所以醫院的總收入是增加的。”麻保玉告訴記者,因為免費醫療制度的實施,使醫療資源得到擴大,這對醫院的經濟和社會效益提升無疑都是推動力量。

              而醫院和衛生院的實際數據,也正好說明了這一狀況。據神木縣委宣傳部一位副部長介紹,神華神東電力醫院2008年第二、第三季度營業收入分別為230萬、235萬元,2009年第二、第三季度營業收入為253萬元、258萬元。麻家塔鄉衛生院2008年1至9月住院42人,2009年1至9月住院59人;大保當鎮衛生院2008年1至9月住院31人,2009年1至9月住院64人;沙峁鎮衛生院2008年1至9月住院80人,2009年1至9月住院124人。

              百姓受益,最擔心政策會變 能否推廣仍留待考察

              在神木縣醫院內一科病房,53歲的王雙堂看起來身體虛弱,同時患有肺氣腫、支氣管炎、胃腸炎等多種疾病的他,以前卻一直沒有住院好好治療過。“沒有錢,看不起,實在扛不住了,就找個小診所輸幾天液。”王雙堂孤身一人,是農村低保戶。自3月1日起,他分別在神木縣高新醫院、縣第二醫院和縣醫院住院。“在高新醫院住了19天,共花費6213元,報銷了5549元;在第二醫院住了18天,花費5728元,報銷5019元。現在縣醫院已經住了9天。”王雙堂說,因為身體總不見好,所以轉了幾次院,住了較長時間,“免費醫療幫了大忙,否則哪里住得起?”

              退休干部焦槐清掛好號后,安靜地坐在縣醫院門診樓候診區內等著叫號。但當記者提起有輿論對神木醫改表示質疑的話題時,他的表情和語氣明顯激動起來:“書記、縣長不把錢用在這上面也是完全可以的,現在做了這件讓老百姓高興的事兒,為什么還要給他們潑冷水?”

              “看病不花錢,想都不敢想”,許多神木人用最樸素的話語表達著內心的喜悅,當記者問及他們“最擔心的是什么”時,他們異口同聲:“擔心政策會變化。”

              雖然受訪的醫院院長們對本縣的免費醫療制度一致給予了高度評價,但對這一制度是否可以在全國范圍推廣,卻都保持著謹慎態度。高世堂就明確地說,神木的醫改模式十分超前,在神木縣域范圍內是件好事,但要在全國推廣則存在許多問題。他認為問題不單單是錢的方面,更為關鍵的是“在實現有效管控上有難度”,“全國范圍太大,各地情況不一,醫院之間也存在很多差異,而國家制定政策需要保持相對的穩定,不像我們,可以根據情況的變化隨時進行調整。什么樣的制度措施能夠適用于所有地區,所有醫院,這是個大問題。”

              “由于我們是‘第一個吃螃蟹的人’,沒有經驗可借鑒,加上政策實施的時間還不長,目前暴露出來的問題都是表面層次的,所以,這種模式是否存在真正深層次的矛盾,究竟有哪些問題是不可逾越的,這些都只能等到更長一段時間后,隨著實踐的不斷檢驗才能被發現,并逐步加以解決。”雷江聲說,“我們特別希望社會能給我們充分嘗試的時間,哪怕最終證明是失敗的,起碼也能總結出許多有價值的東西來。” (楊彥)

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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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