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            杭州出臺(tái)規(guī)定:6種情況下“一把手”要出庭應(yīng)訴

            2006年08月19日 15:05

              中新網(wǎng)8月19日電 從今年9月1日開始,在杭州的行政官司中,行政“一把手”也將站到被告席上。據(jù)《錢江晚報(bào)》報(bào)道,《杭州市行政首長(zhǎng)出庭應(yīng)訴工作暫行辦法》于近日出臺(tái),其中明確規(guī)定:行政機(jī)關(guān)的行政訴訟案件一年在5起以上的,行政首長(zhǎng)出庭應(yīng)訴不得少于2起;10起以上的,不得少于3起。如此一來,“告官不見官”現(xiàn)象會(huì)越來越少。

              適用范圍

              市、區(qū)縣(市)人民政府各部門及各直屬行政機(jī)關(guān);受市、區(qū)縣(市)人民政府委托行使職權(quán)的單位;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府及各街道辦事處。

              行政首長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)出庭應(yīng)訴的情形

              本年度的第一起行政訴訟案件;行政機(jī)關(guān)以市、區(qū)縣(市)人民政府名義作出具體行政行為引起的行政訴訟案件;社會(huì)影響重大、復(fù)雜的行政訴訟案件;對(duì)本單位行政執(zhí)法活動(dòng)將產(chǎn)生重大影響的行政訴訟案件;上級(jí)部門要求行政首長(zhǎng)出庭應(yīng)訴的行政訴訟案件;行政首長(zhǎng)認(rèn)為需要出庭應(yīng)訴的其他行政訴訟案件。

              應(yīng)當(dāng)出庭訴訟數(shù)量

              行政機(jī)關(guān)的行政訴訟案件一年在5起以上的,行政首長(zhǎng)出庭應(yīng)訴不得少于2起;10起以上的,不得少于3起。行政機(jī)關(guān)以市、區(qū)縣(市)人民政府名義作出具體行政行為引起行政訴訟案件,該行政機(jī)關(guān)行政首長(zhǎng)出庭應(yīng)訴達(dá)到3起以后,可以由本單位行政副職代為出庭應(yīng)訴。應(yīng)當(dāng)由行政首長(zhǎng)出庭應(yīng)訴的案件行政首長(zhǎng)確有正當(dāng)理由不能出庭應(yīng)訴的,應(yīng)說明情況,報(bào)經(jīng)同級(jí)人民政府同意后,由本單位的副職代為出庭應(yīng)訴。

              應(yīng)當(dāng)追究相應(yīng)責(zé)任

              行政機(jī)關(guān)在行政訴訟活動(dòng)過程中,有下列情形之一的,由人民政府或檢查部門按有關(guān)規(guī)定追究相應(yīng)責(zé)任:行政首長(zhǎng)無正當(dāng)理由未按規(guī)定出庭應(yīng)訴;因未依法應(yīng)訴、舉證等導(dǎo)致行政案件敗訴而且造成重大經(jīng)濟(jì)損失和嚴(yán)重后果的;未自覺履行人民法院生效的行政判決書、行政賠償調(diào)解書、行政裁定書的;對(duì)人民法院的司法建議未按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理的;出庭應(yīng)訴活動(dòng)中存在其他違法、失職行為的。

              考核

              出庭應(yīng)訴工作,還與行政首長(zhǎng)工作考核掛鉤,納入年度依法行政工作考核范圍。(章晴)


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