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            高層力促收入分配改革 專家稱股市將受益

            2010年07月20日 10:07 來源:證券日報 參與互動(0)  【字體:↑大 ↓小

              時至年中,收入分配制度改革討論進入高潮。有消息稱,收入分配改革方案可能在8月以后完成修訂,并有望在年內出臺。

              進入2010年,官方表態已明顯呈密集之勢,中央高層在多個場合多次強調政府在推進收入分配改革方面的決心。胡錦濤強調收入分配改革要更重公平,“不斷增加勞動者特別是一線勞動者勞動報酬”;4月1日出版的《求是》雜志上,溫家寶總理發表文章《關于發展社會事業和改善民生的幾個問題》指出,當前,收入分配問題已經到了必須下大力氣解決的時候。如果收入差距繼續擴大,必將成為影響經濟發展和社會穩定的重大隱患。

              在5月份公布的《關于2010年深化經濟體制改革重點工作的意見》中,國家發改委將收入分配制度改革進一步具體化,《意見》明確提出,在收入分配制度改革領域,中國將提出調整優化國民收入分配格局的目標、重點和措施;積極穩妥地實施事業單位績效工資制度,推進企業職工工資集體協商和支付保證制度建設,改革國有企業特別是壟斷行業工資總額管理制度,完善國有企業金融機構高管人員薪酬分配和管理制度將是當前和今后一段時間深化收入分配制度改革的工作重點。

              《證券日報》3月10日刊登《收入分配碰硬攻堅 個稅調整有望先行》的文章指出, 收入分配改革涉及到利益格局重構,涉及財稅體制、社保制度設計等多個層面,不是一件簡單的事情。這將是一個由簡到難、循序漸進的艱難歷程。文章指出,初次分配、二次分配、第三次分配改革應協調齊下,尤其是在二次分配上政府應有更大作為,個稅調整等相關財稅手段可以先行。

              5月下旬,新華社發表一篇堪稱“重磅炸彈”的文章,直言“中國貧富差距正逼近社會容忍紅線”。而《人民日報》同期也接連發表文章,以《勞動收入占比為何持續下降》、《收入差距為何不斷擴大》、《社會財富怎么分:工資共決,工企雙贏》、《收入分配怎么分:壯大中等收入者隊伍》等為題,繼續深入剖析收入分配不公現象。

              進入6月以來,圍繞收入分配改革的討論繼續升溫。2003年起即由中宣傳部理論局每年編寫一本的通俗讀物《理論熱點面對面》,今年一改以往理論色彩過濃的面孔,把主題定為《七個“怎么看”》,對發展不平衡、就業難、看病難、教育公平、房價過高、分配不公、腐敗七個民眾普遍關注的熱點難點問題做了回應!度嗣袢請蟆方杖霓D載這些文章,其中7月9日轉載的《分好“蛋糕”促和諧──怎么看分配不公》成體系地闡述了收入分配改革的難點、重點,其中不乏多處創新亮點,使本輪收入分配改革大討論達到一個新的高潮。

              7月15日、16日,十一屆全國人大財經委聽取國務院有關部門關于今年上半年經濟運行情況的匯報,并進行了分析討論。全國人大財經委提到,轉變經濟發展方式必須深化收入分配改革,要抓緊制定出臺調整國民收入分配格局的方案,提高農民和城市低收入群體收入水平,更好發揮消費對經濟增長的拉動作用。

              黨的十七大報告提出,國家將創造條件讓更多群眾擁有財產性收入。業界專家稱,財產性收入包括很多內容,隨著收入分配體制改革的深入,居民可支配的剩余資金將增多,一方面可以刺激消費,另一方面利于部分居民開展投資活動,而證券投資基金具有吸納社會資金的作用。 (記者 包興安)

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            【編輯:王安寧】
             
            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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