中新網8月24日電 據臺灣《聯合晚報》報道，臺當局“勞委會”最近一份調查顯示，有近3成的社會新鮮人可接受第一份工作月薪在2萬元(新臺幣，下同)以下，較去年同期的15.73%增加近1倍，顯示新鮮人為了避免失業，只好自動降薪。

　　臺灣青年勞動九五聯盟則將上述結果歸因于“教育部”4月推出的“大專生企業實習方案”后遺癥。執委劉侑學表示，過去調查從來沒有如此低的數據，而且當初勞團一再抨擊“教育部”的2.2萬元薪資過低，不但會造成企業降低進用新鮮人的起薪，也讓新鮮人訴求起薪時，“不得不低頭”，如今問題成真，官方應對帶頭壓低新鮮人就業薪資，負最大的責任。