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              中國掀新一輪"知青下鄉"熱潮 80后村官面臨突圍
            2009年06月16日 10:04 來源:中國新聞網 發表評論  【字體:↑大 ↓小

             

                2009年6月10日,湯陰縣白營鄉大學生村官“三夏”志愿者服務隊正在幫助大付莊村困難農戶裝運收割的小麥。 中新社發 張志勇 攝


             

                江蘇省睢寧縣粱集鎮3名大學生村官王蒙、周潔、李琰,去年8月自籌資金20萬元在該鎮光華村承包了30畝土地,與當地農民合作建起了23個鋼架大棚種植西紅柿等反季節蔬菜,并通過遠程教育請教專家不斷學習種植技術。目前該村特色蔬菜種植面積已超過1000畝,有300多戶村民依靠種植特色無公害蔬菜走上了致富路。 中新社發 洪星 攝

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              (聲明:刊用《中國新聞周刊》稿件務經書面授權)

               從2008年開始,中共中央組織部決定,用5年時間選聘10萬名高校畢業生到農村任職。在此之前,遼寧、江蘇、北京等地已試行此政策多年。2009年,北京市三年前選聘的第一批大學生“村官”即將合同期滿“卸任”,他們同時面臨著下一步的出路問題。

              特定意義上的知識青年“上山下鄉運動”所指的事件,發生在上世紀60年代末。較之“老知青”,此番大學生下鄉也是讓知識服務鄉村,同樣面臨城市的就業壓力,且帶有行政意味,我們因此把當下的大學生“村官”稱為“新知青”。

              兩次“知青運動”當然無法類比,上一次是強制性色彩濃厚的政治動員,而這一波雖也有政策性激勵,但一些大學生帶著“改造鄉村”的理想化情結自愿“上山下鄉”,早已不是孤例。

              無論是行政動員,還是個體自覺,我們對他們的關注都出于對中國問題的探討:新一輪“知青下鄉”有怎樣的政經背景?80后“新知青”給中國農村帶來什么真實變化?他們與中國農村的未來之路在哪里?

              他們對農村的理解與現實之間尚存在很多錯位之處。對此,有人選擇了適應,有人選擇了突圍

              本刊記者/韓永(發自北京)

              3個月了,陸成田一直憋著一肚子火。

              3月初的一天,北京市平谷區人事局召集區內所有合同即將到期的大學生村官,宣讀了一份北京市政府有關續聘的文件。續聘一事,從此前有關部門一直承諾的“想留就留”,變成了“只留20%”。陸成田續聘的打算,很可能要黃了。

              這意味著,北京市首批招聘的2000名大學生村官,在距離合同期滿不到4個月的時間里,將有80%的人必須再次面臨出路問題。

              難題

              石景明是北京市平谷區馬坊鎮洼里村的黨支部書記,是陸成田的頂頭上司。石景明至今還記得2006年3月村官匯報自己規劃的場面:村干部在下面正襟危坐,村助理在上面神采飛揚。聽著一個個氣勢磅礴的規劃,石景明心里直犯嘀咕:“能實現嗎?”

              陸成田自己有一個成型的規劃。在中國農業大學讀書期間,他就在導師的指導下,種植了一些中藥材,頗有心得。現在,他想把這個試驗移植到農村。在他看來,這至少有幾方面的優勢:一是自己是學這個的,又有這方面的實踐;二是自己的導師在行業內渠道甚廣,銷售應該不是問題;三是洼里村土地資源豐富,人均達兩畝以上,正適合大規模推廣。

              來馬坊之前,陸成田對村官的定位有二:一是“村助理至少應該算個副村級,在村領導不懂業務的情況下,還不是由你說了算”;二是主要負責發展生產,“帶領村民致富”。他記得,當時的宣傳中,有兩塊內容被著力渲染,一是“為副處級干部儲備”,二是“為新農村建設加力”。

              馬坊鎮是北京市2006年村官的兩個試點之一。當年共招收了30名村官。其中15名來自中國農大,15名來自北京聯大。由于上任的時間較北京市其他村官早了3個多月,這些人受到了媒體幾乎密不透風的關注。陸成田后來的合作伙伴、馬坊鎮梨羊村村助理高浮圖告訴《中國新聞周刊》,當時該鎮的30位村官,幾乎每個人都在媒體上露過臉。

              要想推廣種植,先要讓村民看到好處,陸成田決定先找一塊試驗田。洼里村書記石景明向《中國新聞周刊》透露,由于村里以前曾有過失敗的先例,大家對中藥材的前景并不看好。但在當時全民關注村官的大形勢下,村主任還是騰出了幾分地給他。陸成田于是遠赴河北挑選種子,同行的還有他的師姐、梨羊村的另一村官陳娟。

              其他的村官也躍躍欲試,馬坊鎮開始進入第一輪密集的創業期:小屯村的助理程宣輝想辦一個家教班,給村里的孩子免費輔導;高浮圖想著怎樣能將本地豐產的桃,供應給就在不遠處的順義設廠的匯源果汁。

              陸成田的種子剛下地,就碰上了第一個難題:怎么澆水?雖然水井就在50米遠的地方,但還是需要用管子把水引過來。村委會門衛張福恒可以提供管子,但是怎么運過去?村民的架子車一趟就能解決問題,但問題是,村民會不會幫你?

              陸成田原來想,這個試驗是為村里做的,村干部和村民提供點幫助理所應當。但他很快發現,村民根本不理他們這些大學生村官,把他們看成一群“不會干農活”的“外鄉人”。村官們一腔熱血的致富理想,在村民的眼里,只是一個個來自于書本上的不成熟想法。他們滿腹狐疑,冷眼旁觀。村領導也在撂給他一塊地之后,任它生死由便了。

              除了水的問題,還有很多現實問題。比如電的問題,澆水就要接電,電費誰來出。還有犁地、翻地、施肥等一系列問題。陸成田原來以為,這些雜事都會有人幫他料理,他只需穩坐中軍帳,提供點技術方面的支持。這種想法,在當時初來乍到的村官中非常普遍。東店村的大學生村官李豐蓉告訴《中國新聞周刊》,她心目中的村官定位,其實就是技術員。

              洼里村黨支部書記石景明說,這一時期村官的一個特點就是理想化色彩太濃,“想法很多,但有點脫離實際”。到了第二年,村里又來了一名村官,在石景明看來,踏實了很多,“叫干啥干啥,沒事就坐著。”

              陸成田說,他本來可以把水管一根一根地扛到地里去,但他不想扛,因為他看到了村民對此漠不關心。這種態度讓他意識到,即便自己的實驗取得了成效,也會在隨后的推廣中折戟沉沙。于是,這些被寄予厚望的種子,從下地的第一天起,就注定了一個暗無天日的結局。

              陳娟的中藥材試驗,由于沒有一塊像樣的試驗田,最終半途而廢;程宣輝的家教計劃,最終消弭在漫長的等待中;高浮圖專門去了一趟順義,發現匯源果汁早已有自己的原料供應商,并且非常穩定。

              只有二條街村的草莓項目看起來有些眉目。這個日后被廣泛宣傳的創業典型,為村官王麗娜贏得了北京市“五四獎章”等諸多榮譽。在其他村官看來,這一項目的成功,除了公認的村官自身的努力外,更重要的是村干部提供的良好平臺。

            【編輯:吳歆
              ----- 教育新聞精選 -----
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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
            ${視頻圖片2010}
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