中新網(wǎng)銀川7月11日電 (記者 李佩珊)“我通過(guò)‘十萬(wàn)大學(xué)生留銀川專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)’招聘會(huì)找到了心儀的工作，還申請(qǐng)到了本科畢業(yè)生生活補(bǔ)貼。回到家鄉(xiāng)的那一刻起，便被無(wú)數(shù)暖心舉措包圍了。”寧夏籍學(xué)子陶興宇畢業(yè)于吉林大學(xué)機(jī)械工程專(zhuān)業(yè)，今年4月，他收到了共享集團(tuán)機(jī)械工程師一崗的錄用通知，回到家鄉(xiāng)工作已近三月的他，感觸良多。

　　今年，銀川市啟動(dòng)“十萬(wàn)大學(xué)生留銀川專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”，提出用3年時(shí)間為這座城市留下10萬(wàn)名青年人才，聚焦高校畢業(yè)生來(lái)銀留銀就業(yè)創(chuàng)業(yè)及生活，承諾提供全方位、精準(zhǔn)化服務(wù)保障，尤其是在人崗供需精準(zhǔn)服務(wù)方面下足了功夫、開(kāi)辟了新路。在就業(yè)規(guī)模擴(kuò)容的背景下，一場(chǎng)就業(yè)攻堅(jiān)戰(zhàn)正式打響。

　　和陶興宇一樣通過(guò)“十萬(wàn)大學(xué)生留銀川專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”回到銀川工作的大學(xué)生還有很多。“這樣的活動(dòng)為我們大學(xué)生提供了很多就業(yè)選擇機(jī)會(huì)，也很快讓我和同學(xué)找到了符合自己專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)的工作。”陶興宇說(shuō)，轉(zhuǎn)變思路，學(xué)習(xí)更多專(zhuān)業(yè)技能，是他迅速找到心儀工作的主要原因。

　　好的政策在于好的宣講。據(jù)了解，銀川市今年以“線上+線下”相結(jié)合的方式，深入開(kāi)展寧籍學(xué)子歸巢和本土學(xué)子筑巢等“十萬(wàn)大學(xué)生留銀川專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”的系列活動(dòng)，通過(guò)舉辦大型雙選會(huì)、組團(tuán)式赴外引才、直播帶崗等渠道，累計(jì)發(fā)布就業(yè)崗位需求3.6萬(wàn)個(gè)，為大學(xué)畢業(yè)生們提供了廣闊的就業(yè)選擇平臺(tái)。

　　為了進(jìn)一步將人崗雙選、精準(zhǔn)匹配工作做實(shí)做細(xì)，銀川市委人才工作局著眼信息化手段的便捷性和傳播力，打造并上線了銀川人才服務(wù)信息化管理系統(tǒng)和“才聚銀川”微信小程序，提供政策查詢(xún)、引才需求發(fā)布、崗位推薦和人崗匹配等多項(xiàng)精準(zhǔn)化線上服務(wù)。目前，線上平臺(tái)已入駐企業(yè)211家，發(fā)布崗位需求7000多個(gè)，平臺(tái)注冊(cè)人數(shù)超過(guò)1萬(wàn)人。

　　“目前，我們的信息化平臺(tái)處于試運(yùn)行階段，入駐企業(yè)和發(fā)布崗位的數(shù)量后續(xù)還會(huì)持續(xù)上升。我們歡迎大家為平臺(tái)建設(shè)提出寶貴意見(jiàn)建議，并在試運(yùn)行階段改進(jìn)完善，切實(shí)為大家做好服務(wù)保障工作。”銀川市委人才工作局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

　　除此之外，銀川市還著眼新材料、新能源、新食品加工“三新”產(chǎn)業(yè)發(fā)展和“兩都五基地”建設(shè)需求，建立了2600多人的產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需專(zhuān)業(yè)人才信息庫(kù)，通過(guò)信息化平臺(tái)定向推送了銀川青年人才政策和人才崗位需求信息，方便大學(xué)生足不出戶就了解到精準(zhǔn)的就業(yè)信息。

　　大學(xué)生就業(yè)是關(guān)鍵，而住房保障、公共服務(wù)等為其留在一座城市發(fā)展也起到了至關(guān)重要的作用，可以說(shuō)是一塊“安心石”。為此，銀川市全面落實(shí)并持續(xù)完善多層次的人才住房保障體系，在已建成的7945套人才共有產(chǎn)權(quán)房、公寓等住房資源的基礎(chǔ)上，全面盤(pán)點(diǎn)、盤(pán)活住房資源，計(jì)劃在西夏區(qū)中關(guān)村、金鳳區(qū)楓林灣打造300余套青年人才驛站，為來(lái)銀過(guò)渡期大學(xué)生提供周轉(zhuǎn)性住房保障。

　　此外，銀川市還不斷做好“十萬(wàn)大學(xué)生留銀川專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”等“一站式”公共人才服務(wù)窗口建設(shè)工作，把服務(wù)從“窗口”搬到大學(xué)生“門(mén)口”，在高校現(xiàn)場(chǎng)辦公，為大學(xué)生送政策、解疑惑、辦實(shí)事。今年上半年，相關(guān)部門(mén)共服務(wù)各類(lèi)人才1.2萬(wàn)余人次，協(xié)調(diào)解決了一批大學(xué)生留銀具體事項(xiàng)。

　　“青年人才是城市發(fā)展的活力源泉，啟動(dòng)‘十萬(wàn)大學(xué)生留銀川專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)’，就是為了進(jìn)一步關(guān)心、關(guān)注、關(guān)切青年人才成長(zhǎng)成才，涵養(yǎng)優(yōu)質(zhì)的人才工作和生活環(huán)境。上半年，已有超過(guò)3萬(wàn)名大學(xué)生留銀就業(yè)創(chuàng)業(yè)，這為我們下一階段的工作帶來(lái)了更多動(dòng)力。我們將持續(xù)完善配套政策，強(qiáng)化人崗供需精準(zhǔn)服務(wù)能力，夯實(shí)住房保障等人才服務(wù)基礎(chǔ)，努力實(shí)現(xiàn)青年大學(xué)生來(lái)時(shí)一個(gè)包、安下一個(gè)家、共建一座城。”銀川市委組織部副部長(zhǎng)、人才工作局局長(zhǎng)王彥君說(shuō)。(完)